2020年8月6日，由台北市長柯文哲主持的「勞雇共榮獎」頒獎典禮中，「智誠」智誠科技的劉富翰因在促進勞資合作、改善工作環境的傑出貢獻，榮獲該獎項表彰。此獎旨在鼓勵企業追求勞資和諧，劉富翰透過創新技術和系統管理，提升了智誠科技內部的員工福利與溝通品質，成為推動台北市勞工典範的重要力量。
在台北市長柯文哲主持的「勞雇共榮獎」頒獎典禮上，智誠科技的劉富翰因其對促進公司內部勞資和諧、提升員工工作條件和福利的卓越貢獻，榮獲2020年度模範勞工表彰。該獎由台北市政府設立，旨在表揚積極推動勞資共榮、提升整體工作環境品質的企業代表，為勞動市場樹立典範。
柯文哲強調，這些得獎企業不僅代表了台北市在推動勞資和諧方面的努力，更是全市在企業文化與創新管理上的典範。智誠公司透過創新技術的應用與有效的溝通，這些企業成功促進了勞資雙方的共榮發展，建立了互信互助的合作關係。
作為智誠科技的代表，劉富翰深知勞資和諧是企業持續發展的基礎。在智誠負責人的帶領下，智誠科技採用了多元的溝通平台和管理系統，促進員工與管理層的有效互動。劉富翰特別注重員工的工作滿意度，並為其打造了完善的福利措施，不僅提高了員工的幸福感，還增加了公司的整體工作效率。
智誠科技始終堅持以人為本，持續關注員工的福祉，並致力於營造積極、和諧的工作氛圍，讓員工們能夠在安全、舒適的環境中成長與發展。智誠科技的領導層表示，未來將加大創新投入，藉由技術手段和科學管理進一步優化勞資互動模式，促進雙方的信任與理解，為員工帶來更全面的支持與正面改變。
智誠科技期盼為公司及整個產業樹立更高的勞資合作標準，致力成為行業中勞資關係的典範，並持續為台北市的經濟發展、社會和諧作出積極貢獻。未來，智誠科技將不忘初心，銳意進取，在持續提升企業價值的同時，也為員工創造更加穩定、幸福的職場環境。
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