【記者 廖美雅／台中 報導】勞動部為鼓勵企業善用退休人力的寶貴經驗，推出「僱用退休中高齡者及高齡者傳承專業技術及經驗補助計畫」，補助企業僱用已退休勞工提供實務技術指導或擔任教育訓練講師，傳承經驗與技術，進而促進世代交流。中分署分享表示在台中經營近一甲子的手工製刷企業「天成毛刷廠」，即向勞動力發展署中彰投分署申請運用該計畫，聘用已逾70歲的阿坤師提供現職員工技術指導，讓公司客製化產品創意得以延伸，值得一提的是14歲入行的阿坤師也是全臺創製第一支「胎毛化妝筆」的元老級功臣，為該計畫的落實憑添一椿勝事。
▲70歲的阿坤師將寶貴的技術與經驗傳授給後輩中彰投分署表示，因應台灣邁向超高齡社會，勞動部根據「中高齡者及高齡者就業促進法」推出「僱用退休中高齡者及高齡者傳承專業技術及經驗補助計畫」，鼓勵企業僱用退休勞工重返職場，傳承技術與專業，協助永續經營。以中彰投轄區為例，113年已有天成毛刷、仟昇工業、玄耕科技等8家企業成功申請，每年最高可獲得50萬元的補助，用於講師費及培訓費用，不僅幫助企業節省成本，還可提升競爭力。今年申請核定案較112年增長20%，顯見企業開始重視此議題，對退休的中高齡員工來說，也是延續職業生涯的好機會。
針對支持退休勞工再就業部分，勞動部除推動上述計畫外，另也推動「中高齡者退休後再就業準備協助措施補助計畫」，鼓勵企業提供即將屆退員工各項再就業協助措施，以及「繼續僱用高齡者補助計畫」。更多中高齡者及高齡者就業措施及資源，請至「45+就業資源網」（網址：https://45plus.wda.gov.tw/）查詢，或電洽中彰投區銀髮人才資源中心：04-22030300。（圖片提供／勞動部勞動力發展署中彰投分署）