桃園『有頭鹿』計畫曝光 張善政勉勵學子：工讀經驗是職涯養分

記者黃俊育 / 桃園報導

桃園市長張善政（30）日上午前往桃市府B2 大禮堂，出席「桃園『有頭鹿』職能訓練場」113 年度培養就業新世代接班人推廣計畫暨公部門暑期工讀成果發表會時表示，暑期工讀是人生的寶貴經歷也是未來職業生涯的重要養分，桃市府今（113）年暑假媒合桃園在地企業、民間團體與公務機關逾500個工讀實習機會予莘莘學子，相信參與者皆有豐碩的收穫，也更有信心迎向各式挑戰。

▲啟動儀式。(圖/桃園市新聞處 提供)

張善政談到，自己在大學時期曾於北迴鐵路施工現場實習，不但將土木專業學以致用，更對當地風土民情留下深刻印象；近期有親友因實習經驗確定生涯發展方向，進而規劃前往海外進修，並對未來充滿期待，也相信所有實習的同學，皆已在工讀期間充分運用難得的機會探索職場，在職涯發展上有更明確的目標。

張善政感謝各機關、企業及民間團體於暑期悉心指導桃園學子，並頒發感謝狀予14位企業及民間團體代表，感謝他們為實習學子們指點迷津，對其未來求學方向及職業發展產生深遠影響。

▲張善政頒發感謝狀予14位企業及民間團體代表，為實習學子們指點迷津。(圖/桃園市新聞處 提供)

勞動局表示，今年由中華汽車、福特汽車、新光合成纖維、華城電機、碩陽電機、巴恩斯航太、古華花園飯店、桃禧航空城酒店、雲育鏈、蜂湧數位、名展電通、易發精機、宏亞食品、大潤發等知名企業，以及財團法人腦性麻痺基金會提供實習機會，同時公部門暑期工讀計畫也將青年學子分發到桃市府所屬各局處及區公所等37個機關工讀，透過產官學三方緊密連結，協助在地青年學子深度學習職場實務技能，培養核心競爭力。

勞動局指出，此次的實習經驗不僅讓他們更深入了解職場運作情形，提升專業技能與人際溝通能力，更配合智慧桃園政策參與數位培力線上課程研習，提升數位化技能及專業知識，對於後續升學或就業多有助益。