▲勞動力發展署中彰投分署推出「初次尋職青年穩定就業計畫」，針對15歲至29歲未在學且未就業連續達90日以上，初次尋職或從事非典型工作青年，提供尋職期間的就業協助，以及提供尋職期間的生活補助和就業獎勵金。（圖╱中分署提供）


【亞太新聞網/記者孔亮云/彰化報導】

根據勞動部統計，全台21.3萬名從事非典型工作的青年中，有13.15%想轉職做全時工作。原就讀理工碩士班的青年洋洋為照顧中風臥床的母親而休學，同時為維持家計在外送平台兼職，等到他想尋找正職全時工作時，卻因只有非典型工作經驗而受挫。勞動力發展署中彰投分署引導洋洋參加「初次尋職青年穩定就業計畫」，深入諮詢瞭解他過往經歷及技能，像碩班期間曾做過關於網路市場的專題研究等，輔導突顯個人行銷策略規劃能力，後來成功媒合至網路科技公司，實現他穩定就業的理想。


▲承辦人員電訪青年報名後各階段請領情形並解說檢附要件注意事項。（圖╱中分署提供）

洋洋就讀理工碩士班一年級時，因母親突然中風臥病而輟學，為了照顧母親同時維持家計，他在外送平台兼職，每天穿梭在醫院及外送客戶之間，直到母親逐漸康復，他開始想找全時工作卻一直無法如願，多數的面試官未採認他外送的工作資歷。中彰投分署轄下就業中心就服員建議洋洋參加「初次尋職青年穩定就業計畫」，並透過職業輔導及職業診斷測驗，深入挖掘出他的經歷和技能，輔導他突顯自己在行銷策略方面的規劃能力，經媒合成功獲得網路科技公司錄用，負責策劃公司官方網站前後台功能和整體營運流程、規劃網路活動及異業合作機制等。洋洋順利由非典型工作轉為正職工作，這不僅是對他個人能力的肯定，也是他職業發展的一大躍進。同時，洋洋也獲得初次尋職津貼及就業獎勵金。


▲中彰投分署運用多元化的就業服務，幫助青年朋友獲得即時性的協助，使青年加速進入就業市場，並提升就業穩定性。（圖╱中分署提供）

「初次尋職青年穩定就業計畫」主要針對15歲至29歲未在學且未就業連續達90日以上，初次尋職或從事非典型工作青年，提供尋職期間的就業協助，以及提供尋職期間的生活補助和就業獎勵金，合計最高發給 4.5 萬元。中彰投分署運用多元化的就業服務，幫助青年朋友獲得即時性的協助，使青年加速進入就業市場，並提升就業穩定性。如果想要了解更多計畫細節，歡迎撥打中彰投分署臺中就業中心計畫窗口洽詢，連絡電話04-23592181分機3729~3734、3738~3740。