嘉義縣新港鄉月眉國小校長鄭秀津，擔任校長邁入第19個年頭，已歷任4個學校的校長。她透過對學校資源的盤點、確定每個學校應該以何種方式來發展，不管是在過去任職的龍眼國小、菁埔國小、東榮國小，或是去年甫到職的月眉國小，她都致力於打造一個適合學生成長的環境。
對鄭秀津來說，辦學核心在於理解在地元素，包括學生與家長的能力、想法與社經地位，並須盤點所有資源，如人力、物力、財力、歷史等，才能進行在地化的經營。不僅是在月眉國小如此，在過去任職的學校，這同樣是她秉持的理念與方向。94年，鄭秀津開始在梅山鄉龍眼國小擔任校長，她認為，必須讓孩子有在地化的學習體驗。因龍眼國小是產茶區的山區學校，家長多從事茶葉或種植檳榔，所以她開展出生態、茶葉等課程。後來她轉任民雄鄉菁埔國小校長，同樣以在地資源為出發點。她發現當地學生家長主要種植美濃瓜、稻米和甘蜜（番茄），於是定調了「濃情蜜意」的口號，並開展相應的課程。
鄭秀津表現對學校、孩子的熱愛，家長和孩子們都可以感受得到，經營上也會比較有人情。
鄭秀津擔任校長已邁入第19個年頭。
