（記者余國昌／新竹報導）落實青年活力政策，幫助青年提早進入職場、探索職涯與學習公部門職場工作，新竹市政府辦理公部門暑期工讀計畫，近300位大專院校學生報名，今(11)日公布面試結果共計103人錄取。市長高虹安表示，期許青年朋友在工讀期間能夠獲得寶貴經驗並學習公部門運作方式，培養未來就業的態度和知能。
高市長指出，竹市每年辦理公部門暑期工讀活動，藉此機會讓青年學生透過實體面試過程累積求職經驗，學習面試應對和反應能力，提升就業軟實力。期待來自不同專業背景的青年加入市府團隊，度過充實豐富的暑假，也為市政帶來年輕活力。
勞工處長林昱志表示，工讀生權益跟一般職場規定相同，提醒錄取同學們需詳閱報到須知，預先填妥進用人員到職單等資料，於7月1日上午8時至8時30分至竹市稅務大樓7樓視聽教室報到，攜帶身分證供驗證，並繳交身分證影本、薪轉帳戶存摺影本及1吋相片1張，參與暑期工讀職前講習。
錄取勞工處青年發展科的國立東華大學大一學生林恩樂則說，原本投遞勞工處職缺為第二順位，在聽取面試委員介紹青發科業務後，覺得青發科要規劃市府許多青年活動，可讓他發揮在校參與自治組織的經驗，因此當場將勞工處改為第一順位，也成功錄取，期盼在為期近2個月的工讀實習中，能夠發揮所長，精進成長。
勞工處表示，今年新竹市大專青年公部門暑期工讀計畫約300位青年報名，市府於5月18日舉辦聯合面試，錄取103位暑期工讀，名單公告於勞工處網頁 ( https://gov.tw/jZX ) ，報到當日未依規前往報到者視同放棄，將依序通知備取人員，提醒錄取的同學們，近日將由各用人單位通知錄取報到事宜。
勞工處補充，未獲錄取的同學，如尚有工讀或求職需求，可至新竹就業中心或勞動部勞動力發展署台灣就業通網站 (https://www.taiwanjobs.gov.tw) 查詢工讀職缺。若有疑問請洽市民專線1999或青年發展科03-5324900分機502林小姐。(圖/記者余國昌翻攝)