記者黃村杉／新北報導
為了協助具備專業技能的國軍屆退官兵能夠順利融入就業市場，並持續發揮其所長，輔導會今（12）日偕同國防部於中華電信學院板橋院本部舉辦「113年國軍專業技能屆退官兵北部地區專案徵才活動」。針對具通信、資訊、電子、化學、兵工、工兵及衛勤等專長或具有相關證照之屆退官兵，媒合與其專業技能相符職缺。
徵才活動共有12家知名企業參與，提供了超過300個職缺。參加的屆退官兵報到率高達97%，初媒成功83人，媒合率74.7%，初媒成效顯著；參加的退除役官兵紛紛肯定輔導會對退後出路輔導照顧，遴選優質企業增加錄取機會，讓他們的人力資源能夠持續發揮效能，順利迎接人生的第二春。
活動首先由上級指導單位就學就業處池玉蘭處長致詞，她鼓勵官兵善用輔導會提供的各項輔導資源，助力他們提升職場競爭力，實現穩定就業目標，協助退伍軍人尋找符合軍中專長的優質工作，起薪至少 3 萬元以上。
此外，輔導會也提供相關的專業職訓，協助他們順利銜接民間職場。池處長強調，官兵們退伍後應提供正確的聯絡方式，以便及時獲得就業輔導和福利，並充分利用在營期間或退伍後所獲得的專業知識和技能，這不僅可以增加他們在職場上的市場價值，還能為他們打下堅實的事業基礎。
另為了幫助屆退官兵們更清晰地定位職涯發展方向，池處長建議他們可以考慮續任留營，這樣可以降低未來職場銜接的不確定性和落差。對於已經決定退伍的官兵，則建議他們與輔導會及各地榮服處保持密切聯繫，因為這些機構將持續拓展多元職涯規劃的管道，積極協助退役官兵定位和實現生涯發展目標。
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