全職媽離職場逾10年 勞動部計畫給力助重返職場

【記者孫慶璋/嘉義報導】  

婚後離開職場全職照顧家庭的小萍，因離開職場過久、求職屢次碰壁，在朋友的介紹下前往勞動部義竹就服台求職，就服員陳吉彥運用勞動部就業促進就業工具協助其穩定就業逾半年，小萍感謝就服員幫忙，讓她終於有穩定收入改善經濟。勞動力發展署雲嘉南分署長劉邦棟26日表示，勞動部為助勞顧雇雙贏推「僱用獎助措施」，有興趣可撥打0800-777-888詢問，或至鄰近就業中心及就服台洽詢。

分署長劉邦棟指出，企業只要以全時工作僱用公立就業服務機構所推介之前述待業者滿30日以上，則視其身分別發給雇主每人每月最高1.5萬元、最長12個月獎助金；另勞動部為鼓勵離開職場滿180天以上的婦女重返就業，前述婦女只要任職由公立就業服務機構推介之職缺滿90日，就可領取最高3萬元的就業獎勵金，

小萍說，家裡是中低收入戶、生計來源僅依靠從事粗工的先生維持，但先生的工作須看天吃飯，收入時常不穩定，為分擔家裡經濟負擔，又能同時照顧婆婆跟小孩，卻因脫離職場太久及工作經驗不多，一直無法順利找到工作，進而前往義竹就服台尋求幫助。

就服員與小萍諮詢中，運用職場學習再適應計畫及僱用獎助方案，順利推介她至嘉義縣義竹的蝦覓水產加工企業，並依循其曾代工剝破布子的經驗，任職剝蝦人員一職；老闆柯先生表示，二度就業婦女較一般求職者更具穩定性。

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