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「智識薪傳_大學教師人才媒合會」企業先搶/贏在未來

台灣產經新聞網/才庫人力資源顧問股份有限公司 2024.02.23 00:00
新聞圖片

「智識薪傳_大學教師人才媒合會」企業先搶/贏在未來

近年來因少子化現象,私校退場海嘯席捲台灣,國內數間大學私校不敵學生人數銳減出現關校潮,對於擔任大學的教師造成極大衝擊,一夕之間面臨失業、轉業的問題;教育部為協助退場教師再就業,積極推出相關媒合措施,今年委託金屬工業研究發展中心舉辦3/27「智識薪傳 大學教師人才媒合會」,並由執行單位360d才庫事業群共同舉辦,於大台南會展中心ICC舉行,活動中將廣邀企業界與教師人才參與,希冀透過此一媒合活動,改善企業缺工困境,廣納大學教師人才,使「教師人才力」在職場上發揮最大優勢!

大學教師人才多元性地擁有各領域的學術專業與產學合作經驗,可於各大產業/企業任職,而正值壯年的教師,其豐富的教學經歷也是企業人才培育需求上的一大優勢;本活動除了有教師專業職能的既有優勢外,工作性格特質對焦也是此次媒合的重要參考依據,在活動前將邀請報名教師進行「人格優勢特質」心理測評,透過報告幫助教師先了解自身行為類型與工作性格優弱勢,做為自我定位與求職的參考;而在企業篩選人才方面,本活動也免費提供「職務性格需求標準」測評服務,再依此標準作為媒合教師的匹配評估,以更精準地找到適位人選,此一權益將優先給在2/29之前完成早鳥報名的企業,先搶先贏得!

當天活動現場將設置「企業專屬攤位」,進行一對一工作媒合面談,也提供「創業諮詢區」,由台灣服務業發展協會提供創業諮詢、加盟連鎖與商機訊息;若有興趣往ESG工作發展的教師也可至「永續人才區」,由金屬工業研究發展中心給予課程相關資訊。活動中也特別為未能到場的企業,提供「綜合職缺區」服務,人才亦可直接投遞履歷給求才單位;而對於需要職涯方向諮詢的教師,則可至「定位發展區」,由專家解析個人測評,作未來職涯發展的指引。為擴大參與,活動規劃上將協助無法到場參與媒合的企業及教師,在活動結束的2週內另行安排線上視訊媒合面談活動,以達到最大綜效。

360d才庫事業群楊朝安董事長指出,國內自疫情解封後迎來大量內需產業發展,但少子化影響甚鉅,經人力市場觀察,73%的雇主面臨徵才困難,大缺工現象日益嚴重;而年後的人才轉職潮,勢必又掀起一波人員異動的失血,面對持續缺工的困境,企業界急需一批新血人才的投入,此時教師人才正是企業所需的職場生力軍,企業如能善用擁有專長、並具產學經驗的大學教師人選,將可形塑組織內新的人才梯隊,對組織發展帶來正面成效!另一方面,為了提升中高齡就業機會,勞動部也祭出雇用45歲以上的用人單位,可於一年內申請用人補助15萬以上的方案,聘僱中高齡教師的企業可依照就業補助條例申請。

「智識薪傳 大學教師人才媒合會」活動報名正式開跑,企業報名截止日為3/15,教師人才報名截止日為3/20;名額有限,報名請早以免向隅!

企業立即免費報名

https://reurl.cc/xLXaWV

教師人才立即免費報名

https://reurl.cc/yYXLoM

教師人才投遞履歷
https://ijob.360d.com.tw/

媒合平台職缺刊登

https://www.phdmatch.org.tw/enterprise/register

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