隨著科技的快速發展，AI人工智慧、ESG永續發展、長照醫護成為2024年企業用人主管及人資最看好的三大題材。其中，AI人工智慧的需求最為突出，根據《104人力銀行》的數據，每月平均有2.4萬個AI相關的工作機會，過去五年成長率高達29%。
▲ 根據人力銀行資料顯示，AI相關工作機會過去五年成長29%（圖／Shutterstock）
AI人才的需求主要集中在軟體設計、演算法開發、韌體設計工程師等領域。值得一提的是，若工作內容與AI相關，平均月薪可從4.1萬元成長至5.7萬元，含金量增加38%。其中，AI資訊軟體系統類的平均月薪最高，達到8萬元。
▲ AI職務工作趨勢（圖／104人力銀行提供）
104人力銀行在2023年11月6日至20日進行了《2024景氣展望大調查》，透過網路問卷訪查企業人資及用人主管，總計回收了1,565家有效樣本。調查結果顯示，58.4%的企業最看好AI人工智慧，41.9%的企業看好ESG永續發展，32.2%的企業看好長照醫護發展。
▲ AI職務薪資趨勢。（圖／104人力銀行提供）
AI人工智慧的需求增長，主要受到AI聊天機器人ChatGPT的出現和AI生成圖片服務Midjourney的影響，預計未來將有更多的企業投入AI領域。而ESG永續發展的需求增長，則與台灣碳權交易所於2023年正式營運，以及金管會推動上市櫃公司在2027年完成溫室氣體盤查有關。長照醫護的需求增長，則與台灣即將邁入超高齡化社會，中高齡人口持續增加有關。
隨著科技的發展和社會的變遷，AI人工智慧、ESG永續發展、長照醫護將成為未來職場的三大熱門領域。尤其是AI人工智慧，不僅工作機會多，薪資待遇也相對較高，對於尋求轉職或剛踏入職場的人才來說，具有相當大的吸引力。
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