CNEWS匯流新聞網記者邱璽臣／台北報導
針對送訓國外軍校的畢業生服滿法定役期，大多即申請退伍，不願留在國軍，優秀人才無法為國用，監察院促請國防部檢討改善。監院表示，以往國軍選送優秀軍校學生派赴國外著名軍校培訓並返國服務的，大多在規定服役期滿之際申請退伍，不願意繼續在國軍深造、服役，致原本優秀的專業人才無法蔚為國用，事關重大，經監察委員浦忠成、林文程、賴鼎銘申請自動調查，已於112年11月23日，經監院外交及國防委員會決議通過全案調查報告，提出相關調查意見，促請國防部檢討改善。
調查委員浦忠成、林文程、賴鼎銘表示，國防部選拔優秀人才送訓國外軍校，是國軍為引進國外軍事新知，及深化與友邦軍事交流合作的重要政策。但是依該部統計數據，現制下確實較難吸引選送「美國」軍校歸國者長期留任部隊發展；且近年來選送歸國人員於其同年班中退伍序位，有越來越往前的趨勢；另陸軍相較於海、空軍，離退情形尤為嚴重，其相關經管機制，有進一步精進的空間。國防部允應確實檢討，並研議改善方案，以提高送訓歸國人員留任部隊意願，應當更能符合國家當初投入鉅資，選才送外儲備軍事交流量能的制度目的。
調查委員銘現，國軍所選送的國外軍校，目前仍以美國及中南美洲友邦為主，且並無選送國外1年期的交換規劃。隨著近來中美對峙升高，國際局勢丕變，國防部允應善用時機爭取與五眼聯盟（Five Eyes），及日、韓、東南亞諸國等鄰近國家的軍事交流機會；選送軍校生機制或可當試金石。另送訓態樣也宜多樣化，例如評估是否推動一般大學常見的1年期交換方案，除可增加合作機會外，也可提高短期交流案的深度與廣度。
浦忠成、林文程、賴鼎銘最後指出，國防部於漢光演習等涉外演訓中，為確保友邦觀摩團與我軍意見充分交流、增進觀摩效益，多會納編選送歸國人員擔任傳譯連絡官；該機制因與本選送制度原始目的尚屬相合，監院予以尊重，但為避免相關誤解，國防部允應研議使有意報名甄選的軍校學生減少認知誤差的改善方案。再者，選送歸國人員每人奉派支援次數宜否設立一定上限、如何納入升遷積分，以及如何避免因奉派支援致欠缺實兵操演歷練而對升遷造成不利影響等節，也都事涉選送歸國人員權益甚鉅，國防部允宜通盤併予檢討。
照片來源：翻攝自westpoint.edu
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