（記者陳奕廷／綜合報導）印度人口已經超越中國，經濟規模正在追趕中美成為下一個超級大國，一些企業家反對現在年輕人對工作生活平衡的吶喊，認為印度人要更努力付出時間才能成功，但印度已經是全球平均工時最長的國家之一，有人認為，長工時不是帶來經濟繁榮的唯一途徑。
印度資訊服務巨擎Infosys創辦人穆爾蒂最近一席一週工作70小時是愛國行為的言論，引發印度國內熱議。穆爾蒂指出，印度的工作生產力低於許多其他國家，他建議印度的年輕一代採取每週70小時工作制，這是二戰後德國和日本為提振經濟而採取的策略。不少企業家支持他的想法，印度最大的鋼鐵公司主席就說，印度要成為一個經濟超級大國，印度人民不應將「縮短工作週」做為常態。
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圖／印度資訊服務巨擎Infosys創辦人穆爾蒂認為，要成為一個經濟超級大國，年輕一代應採取每週70小時工作制。（擷取Pexels圖庫）
印度跨國資訊科技服務與顧問公司Tech Mahindra執行長CP Gurnani則認為，穆爾蒂的說法不是只貢獻給公司，可能是指為公司工作40小時、為自己工作30小時，提升自己、企業，進而造福整個國家。
軟體開發公司 Xeno 創辦人卡普爾表示，「如果你想成為最好的，年輕人就必須在工作中付出努力和時間。印度正在與美國和中國競爭，如果印度想要取得偉大成就，這些就是我們必須做出的時間和犧牲。」Infosys 前財務長 Mohandas Pai 也支持這種言論，並認為長工時的建議是針對年輕人，尤其是30歲以下的人。
也有人不同意，新創公司創辦人 Mukesh Bansal 認為這是個人選擇，人生優先順序不同，相應的選擇也會不同，重點是人們要先知道什麼是重要的。也有專家直指，中國的 996 工作文化已經讓年輕人選擇躺平，不想再努力，中國的勤奮工作模式不值得效仿。
國際勞工組織報告，經濟繁榮其實與每週工作時間之間存在反比關係，工作時間較短的國家往往人均GDP較高，如法國在每週工作時間最短，為30.1小時，但其人均GDP數字最高，為5萬5493美元。美國、英國、德國都是35小時左右。
而印度在十大經濟體中每週工作時間最高，平均是47.7小時，許多印度人實際上已經每週工作55至60小時，工作時間也比中國的46.1小時、新加坡的42.6小時和日本的36.6小時等其他亞洲國家還要多。卡普爾解釋，特別是需要與全球客戶合作，在非正常時間打電話和開會的人來說，長工時就是印度的現實。但印度人均GDP是最低的。
圖／印度在十大經濟體中每週工作時間最高，平均是47.7小時，許多印度人實際上已經每週工作55至60小時，工作時間也比中國的46.1小時、新加坡的42.6小時和日本的36.6小時等其他亞洲國家還要。（擷取Pexels圖庫）
老一輩的人認為西方模式不值得學習。英國首相的岳父是印度裔，他就批評印度年輕一代從西方養成了不太好的習慣，認為他們不夠勤奮。卡普爾認為工作與生活平衡的概念太西方，已開發國家擁有良好的經濟實力和資產，可以在未來100年裡依賴這些資產，但印度已經失去大量時間，每個印度人都需要投入一定的時間才能擴大經濟規模。
但批評者認為，要求每週工作70小時的公司也需要創造相應的報酬，不能要求工作70小時拿40小時的薪水。此外，雖然一些行業領袖支持穆爾蒂的評論，但他們強調嚴格的管制不是成功的唯一祕訣，公司應該為員工提供更多的靈活性，才能激勵他們更努力工作。
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