警勤加給調高15% 基層員警:應更重視解決警力分配問題，而不只是加薪

【News586/記者張淑慧報導】警勤加給將調高15%，展現對員警待遇及福利的重視。勤務繁重的警察人員也感受到實質加薪，進一步提升了員警待遇及福利。市政府支持勤務繁重加成支給，希望從現行最高7成提升至1倍。市長陳其邁積極向中央爭取比照臺北市、新北市政府警察局加1倍支給，作為警察人員最強力的後盾，以表達對一線警察同仁投入治安工作之支持。

警察是社會安全的守護者，他們以保護市民的安全和維護社會秩序為己任。然而，警察工作的特殊性使得他們面臨著繁重的工作負荷和高度的壓力。因此，提高警察的福利待遇，包括加給和福利措施，對於維護警察士氣和提升工作效率至關重要。

高市府對於警察的福利問題非常關注，市長陳其邁表示將全力支持將警勤加給提高到與台北市和新北市一致的水平。這項決策在表達對警察同事們辛勤工作的支持和感謝。同時，陳其邁也將向中央政府爭取相應的資源，以確保高雄市的警察福利得到提升。

然而，基層警察對於這項福利提升措施的反應並不一致。有些基層員警認為這是一個小確幸，表示對政府對他們的關注和支持感到滿意。然而，另一些警察則認為真正需要解決的是警力不足和工作壓力大的問題。他們認為應該更重視解決警力分配的問題，而不只是加薪。

警察的工作環境和工作壓力對於他們的健康和工作效能有著直接的影響。除了提高加給外，高市府應該綜合考慮警力配置、培訓和支援等方面的因素，以解決警察面臨的問題。只有在創造良好的工作環境和提供適當的支援後，警察才能更好地履行職責並維護社會的安全。(圖/高雄市政府警察局 提供)