獨家報導【記者張英傑／台北報導】
為提升已28年未調整的警勤加給，提升基層警員的待遇，民進黨立委羅美玲、莊瑞雄與王美惠於今（1）日早上召開記者會，向人事總處及主計總處提出呼籲，行政單位提高警勤加給；內政部人事處則表示，內政部長期支持警察同仁的權益，目前正積極研議相關的調整案。
羅美玲指出，近來基層警察業務越見繁雜，物價也逐漸上升，因此軍公教員工待遇統調案去年調薪4%，而且自民國84年迄今已累計增加33%。但業務繁雜的基層警員卻因為警察人員勤務加給已將近30年未曾隨同其他軍公教人員待遇調漲。
然經過計算，如參照111年調薪比例調升4%，警勤加給所需經費增加4億2千5百多萬元，如果調整增加10%，提高每位警察每月800到1300餘元的加給，經費增加10億餘元，且過去幾年超勤加給的預算都有餘額，再加上釋字785號解釋後，警察人員的超勤時數已有上限，因此計算下來，警政署並不須再增列預算。
莊瑞雄指出，軍公教員工待遇長期皆有隨著物價調幅等因素調整，然而在警察人員警勤加給部分卻已近30年未曾調整，致使不合理的警察待遇薪資結構持續存在，與越趨複雜且危勞的工作負荷逐年形成巨大反比。
莊瑞雄表示，警察的勤務包羅萬象，更要執行取締賭博、肅槍、掃毒、打黑等重要專案，背負著穩定國家社會的重要職責，期望政府部門能夠適時平衡員警弟兄們的對等待遇，讓警察在盡力執行勤務時，也能夠得到更相對應的俸給，這對警察士氣絕對是具有相當的鼓舞效果，也是對於社會治安的強力支持。此外，對於消防、海巡人員的權益也會持續密切關注。
王美惠表示，有關調整員警福利一事，近日為了落實大法官釋字785號中「加班合理補償」，各地方政府將警消的加班費上限，由原來1萬7000元調高到1萬9000元，但加班費有時數上限的規定。基層員警的時薪基數不高，而資深員警較少值夜勤，因此僅有少數員警的加班費，能夠領取到最高上限的金額，這項調高津貼的政策，事實上受惠的員警並不多。
王美惠說，警察的警勤加給，更是30年來始終如一，從未調整過。然而這30年來GDP已成長近3倍、物價指數更是年年攀升，顯然警勤加給早已不合時宜，也不合理。
王美惠也表示，警察是維護社會安全的主力，屬於高風險、高工時的職業，他長期嘉義台北來往，每天坐車、參與活動都看到警察人員辛苦的身影，政府對警察人員的照顧，應該要與時俱進，不應該停滯在30年前的水準。
王美惠強調，政府必須提高30年來從未調整過的警勤加給，這也是政府挺員警最實際的心意展現。
與會的警政署陳永利副署長表示，警勤加給已28年沒有調整，希望大家一起支持警察同仁；內政部人事處則表示，內政部長期支持警察同仁的權益，目前正積極研議相關的調整案。
人事總處與主計總處的代表則分別表示，過去幾年有部分調整警察人員的加給，但警察同仁的業務確實辛勞，後續如內政部向行政院提案，將會配合通盤檢討；並指出加給的調整涉及地方財政，提醒需多跟地方政府溝通。