(中央社訊息服務20221223 17:39:58)後疫情時代開始的「報復性轉職潮」
根據求職網調查發現，高達八成的上班族透露，因10月13日的全面性「邊境解封」，而開始有換工作的計畫。這之中更有55.2%的人已經正在找新工作。 而想轉職的主要原因分別為「薪水太少」、「久未調薪」、「覺得公司沒前景」、「職業倦怠」、「沒有升遷機會」，此外也有工作壓力太大、不喜歡目前的工作內容、工時太長及工作量太大等等。
轉職方向，還要繼續在私人企業嗎？
從上述想轉職的原因來看，除了跟薪水有關，還有公司的前景以及升遷機會，都是大家考慮轉職的原因。在科技資訊業當中，許多人遇到加班熬夜工時長、工作超量壓力大等問題，爆肝已經成為工程師的代名詞。而且私人企業會受到市場與景氣影響，獎金總是不如預期！因此不少人會選擇投入『穩定』的公職、國營事業！而且公務員調薪案在110年10月底確定調薪4%後，以資訊類公職考試三等來說，起薪至少49K，還有固定的年終約1.5-2個月，另有其他福利補助；同時也帶動國營事業與公股銀行研擬調整薪資，調整幅度最高可達4%！國營事業職員級，起薪也有38-40K，且獎金制度較多，年終獎金、績效獎金等等。此外升遷穩定、透明且公平，公職有升等考試，國營事業則是看年度考核，尤其近年來遇到國營退休潮，多數位階主管職的人都屆齡退休，現在正是進入卡位的好機會！ 此外，5G時代來臨，資訊人才對於公家機關和國營體系需求量也都大增，所以考試選擇和名額都非常多！順利上榜普考資訊處理組的賴同學分享：「本身是機械系畢業，退伍後就先進入業界打拚工作。因為覺得業界的工作不太穩定、薪水也不高，所以就毅然決然離職。我很滿意TKB的課程與服務，也很感謝TKB老師們的認真教授，讓非資訊本科系的我也能從零開始學習到完全融會貫通，讓零基礎的我也能夠順利上榜。」
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