(中央社訊息服務20221201 11:13:33)隨著數位發展部開始運作，原所屬於經濟部監督的財團法人資訊工業策進會（資策會），移由為數位發展部統管。資策會為引領臺灣發展資訊產業及數位經濟，每階段均有所側重，現今以「數位轉型的化育者（Digital Transformation Enabler）」為新價值定位，實踐政府與產業數位轉型的目標。這股能量為組織文化帶來更多的包容力，以資策會科技法律研究所（科法所）的情況而言，本所產業服務、人才培育與研究領域更加廣泛，不再僅限於資通訊科技產業，這二十多年來，在各領域皆有出類拔萃的科法之友，深植科技法律的根基，影響力遍布產官學研。
目前科法之友許慧瑩博士任教於中原大學財經法律系（中原財法系），為開闊該系所學生的科技產業視野，貼近實務法律智庫的職場動態，並在初入職場前有充足的準備，一行人於本月28日參訪資策會科法所。由副所長李昂杰分享法律制度推手的領導願景，並以學生參訪前對資策會、科法所、法律議題所提出的問題為主軸，藉此引導大家探索所內各中心之發展，瞭解前瞻法制變動的趨勢。
不只是科技法律研究單位 回應新興產業需要
李昂杰為消除學生對科法所的刻板印象，先提醒大家將機構名稱去標籤化，有利於翻轉外界對科法所的想像，應跳脫單純的研究單位認知。進一步用易懂的概念說明「科技與法律的轉譯者」角色功能，在法律與自然科學跨學科交會的情況中，法律可能干涉科學研究的行為、制定禁止性規定，對實驗發展形成各種約束與限制。又加上法律人使用的語言，自然科學研究者未必聽得懂，使學科之間產生代溝。以此為例思考科技法律與產業的關係，科法所不希望法律人只是單純的規範者，反倒更重視產業推動，作為科技與法律之間的橋樑，指出科技發展可行的方向，促進科技法律順遂推動。
發揮多領域專業能量 科法所期勉學子共創職涯未來
中原財法系學生詢問接觸科技法律工作的建議，尤其是學經歷、專業證照、語言檢定等條件。據科法所2021年專業人才統計資料顯示，全所同仁教育程度以碩士（占86%）最多，學歷雖不是必須，持有各式證照（律師、會計師、專利師）更加分。隨著社會環境、產業生態、科技發展、高等教育的變化，跨領域工作機會容易導致科技法律背景的求職者，出現潛在的競爭對手。李昂杰舉例說明，即使在資策會組織內，例如科法所與產業情報研究所的業務範疇皆可能與政策分析有密切關係，科技在各領域影響不同構面，彼此互相交融。法律背景出身的人，仍可擁有其他專業的可能性；且大家不妨在進行各別主題的科技法律研究時，注意哪些規範議題具有普遍性或同質性，將這些成果泛用到相近的類別。
科技法律是否能作為一個職業？成為法律人看得見的選項
科法所歡迎相關科系實習生和實習律師接受實務訓練，協助青年學子職涯發展能走得更順利，成為政府科技法律政策與制度推動者的推手，並提供科法所內四個中心：數位創新、價值拓展、創意智財、會務法律的工作機會給求職者選擇。各類招募計畫，將於科法所官網另行公告。詳細計畫說明及所有職缺請點 以下連結。
【資策會科技法律研究所官方網站】 https://stli.iii.org.tw/news-detail.aspx?no=16&d=108
【新聞聯絡人】 資策會科法所 顏翩翩 Tel: (02) 6631-1084 [email protected]
