（軍聞社記者李忠軒臺北28日電）「民國111年上半年陸海空軍晉任將官勗勉典禮」今日在國防部博愛樓迎賓大廳舉行，晉任將官代表除感謝長官的提攜與家人的支持外，也表示，由每半年一次改為每月一次的晉任作業，有效提振士氣及使權責相當，對鼓舞官兵軍心士氣有相當大的助益。 　陸軍航特部指揮官張台松中將表示，此次晉升的榮耀，要感謝各級長官的肯定與家人的支持，也肯定全新的晉任作業規定，使職務與階級能相符，鼓舞軍心士氣；身為航特部指揮官，在軍旅生涯中，受到航特部的支持與照顧，未來他會帶領所屬在國防部及司令部指導下，精進個人專業，落實風險管控作為，不負期望。 　海軍陸戰隊指揮部參謀長魏孝智少將表示，能參加典禮覺得非常光榮，感謝長官努力提攜，也感謝家人扮演他最堅強後盾，使他無後顧之憂，秉持海陸精神勇於面對挑戰。此外，今年5月生效的晉任施行辦法，對全體國軍官兵有很大鼓舞作用，也能讓弟兄感受到自己的努力與付出得到長官肯定。 　陸軍馬防部政戰主任龔瓊玉少將則認為，軍中對女性而言，是非常公平、平等的競爭場域，只要自己願意努力，軍中提供一個非常好的晉升管道，無論男女，工作都能得到長官公平對待，當軍中女性越來越多時，出類拔萃的機會也同樣受到重視。 　有關媒體提及近期敵情威脅，龔少將強調，國軍在有關兩岸、敵情威脅上都有一定規則跟計畫、手冊引導，律定當面各項狀況的應處作為，這是國軍執行戰備任務的主要指引，無論什麼職務，包括政戰都是作戰一環，會依規定應處。 　通次室發展規劃處長蕭人瑾少將也說，隨著國軍女性同仁比例越來越高，很多女性優秀的能力也被長官看到，海軍也有女性艦長、飛行員，專業跟能力無關性別，取決於投入努力程度，相信國軍未來會有更多優秀將領出現，也期許自己不忘初衷，勇敢接受各項挑戰。