記者宋仁傑/新北報導
別再讓員工家庭、工作兩頭燒！新北市勞工局積極輔導企業設置哺（集）乳室、托兒設施或措施，新興建托兒設施連同專業諮詢及教保托育人員人事費用，勞工局與勞動部聯合最高可申請400萬元補助，職業工會設置托兒設施也能申請。111年第1梯次自1月1日起受理至2月28日截止，歡迎事業單位及職業工會提出申請。勞工局期待與雇主一起解決員工子女托育問題，共同打造健全的職場與家庭生活。
勞工局長陳瑞嘉表示，為鼓勵企業辦理托兒服務，凡企業在新北市設置哺（集）乳室、設立托兒設施（如托嬰中心、托育家園、幼兒園、職場互助教保服務中心及兒童課後照顧服務中心等）及提供居家式托育服務者，或登記在新北市的企業有發放托兒津貼，不論受僱者人數，每年皆聯合勞動部補助相關經費。110年度新北市共計補助100家企業辦理托兒服務及哺（集）乳室，補助金額計444萬餘元。
新北市勞動人口約207萬餘人，其中具工會會員身分者約43萬人，且以職業工會佔多數，計有329家職業工會，超過37萬勞工是職業工會會員。而職業工會身分的勞工大多是無一定雇主或自營作業者，無法由雇主為其提供托兒設施。為推動性別工作平權，新北市企業托育的補助對象也擴及至職業工會，鼓勵職業工會設立托兒服務機構，收托所屬受僱者及會員子女，以協助解決勞工托育子女的迫切需求，促進勞工工作與生活的平衡。
事業單位只要上勞動部企業托兒與哺（集）乳室資訊網（https://childcare.mol.gov.tw）「線上申請補助專區」填寫申請書表，列印後再郵寄至新北市勞工局，即可提出申請。若有相關疑問，可來電（02）29603456 分機6357李小姐（托兒服務）、分機6364范小姐（哺集乳室）洽詢。(照片/新北分社 社長宋仁傑攝影)
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