（軍聞社記者葛芃欣臺北8日電）國防部長嚴德發今日主持「國軍109年招募工作總檢討會」，宣布國軍志願役人力在全體官兵齊心協力及各單位相互配合下，已達成募兵制90％的計畫招募目標，同時向與會幹部表達感謝與嘉勉之意。 　檢討會上午在博愛營區舉行，先後由人次室、陸軍302旅、陸戰隊99旅及空軍司令部進行招募政策宣導、經驗分享及工作規劃報告；隨後，由各聯參針對近期各項重要工作要求事項與具體作法實施宣導；接著，嚴部長頒獎表揚陸軍333旅等47個招募成效績優單位，以及30位績優招募員，感謝他們為國軍招募工作所付出的努力與貢獻。 　嚴部長指出，表揚單位中有許多都是三軍的主戰部隊，戰備任務相對繁重，卻能在兵力成長上，獲得進步的佳績，相當值得肯定與鼓勵，希望其它部隊都能向他們看齊；尤其，近年來，國軍在國防自主與軍事事務革新的推動下，獲得各式先進武器裝備，唯有透過「量適、質精、戰力強」現代化勁旅，方能持續提高國軍人力素質，建構堅強可恃的戰力。 　「軍紀安全，事在人為。」嚴部長表示，109年招募工作已達成計畫目標，各級幹部仍須持續落實軍紀安全的要求，貫徹「留優汰劣」原則，採取「嚴考核、嚴淘汰」的作法，打造「素質高、戰力強、守紀律、有信念」的精銳勁旅，建立國人對國軍的支持與信賴。 　嚴部長強調，招募工作要融入日常生活與戰訓實務，「軍風紀律改革專案」實施計畫於去年底正式令頒各級遵行，針對各種可能發生的危安因素，做最周延的防範準備，並勉勵各級幹部要做好「知官識兵」工作，必能有效維護單位軍紀安全，塑建國軍優質形象。 　嚴部長進一步指出，三軍統帥蔡英文總統去年9月，在陸軍專科學校主持「三軍士官新生聯合開學典禮」時再次重申，士官幹部為國軍的重要骨幹，在協助軍官順利達成戰訓任務過程中有其重要性，未來在「精進士官制度」的推展下，全體士官以專業的本職學能承擔責任，成為士兵的導師、軍官的助手及部隊安全的守護者，全面提升部隊戰訓成效。 　嚴部長並強調，守護國家安全要以實力來說話，回顧去年一整年，國軍的訓練始終以從嚴從難的態度與精益求精的精神，從不會因為風險而放棄訓練，或是降低標準，期許所有主官、主管在新的一年裡，繼續稱職地扮演好國軍火車頭的角色，確保臺海的和平穩定，守護國家與國人安全。