為維護身心障礙人士工作權益 109年公開甄選職階人員(限身心障礙人士報考)

(中央社訊息服務20200529 10:41:51)中華郵政公司為符合身心障礙人士法定進用人數比率，109年將公開甄選職階人員專業職(二)內勤—櫃台業務類科(限身心障礙人士報考)正取25名、備取9名。甄試作業由台灣金融研訓院承辦，預定自109年6月29日上午10時起至7月8日下午5時止採網路報名。第一試筆試日期訂於109年8月1日於臺北、臺中、高雄等3地區同時舉行，並依第一試筆試成績擇優於109年8月29日參加第二試口試。有關甄試簡章及甄試詳細規定，請逕上台灣金融研訓院網站(網址:https://svc.tabf.org.tw/109post)點閱或下載列印，不另行販售。

甄試方式第一試採筆試，並依應試人員第一試成績擇優參加第二試；參加第二試人數為正取名額之2倍(不足5人者以5人計)。本次甄選預定於109年9月7日榜示，錄取人員待遇為月薪3萬2,530元。錄取之正取人員預定於110年2月26日前依序進用完畢，備取人員於110年2月26日前未通知分發進用者，不再予以分發進用。

中華郵政公司表示，郵政擁有百年以上優良傳統，各項福利、待遇、升遷及培訓措施十分完善，營運向為國營事業機構績優生，甄試進用各類職階人員起首月薪已突破31K。本次甄選主要係為符合身心障礙者權益保障法規定，及時遞補身心障礙人力缺額。又此項甄試係依據中華郵政公司職階人員甄選進用要點辦理，錄取進用人員不適用公務人員有關法令之規定。

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