東海大學榮獲《遠見雜誌》第一屆大學USR傑出方案首獎
大成報/
6 年前
【大成報記者蕭宇廷/臺中報導】東海大學持續深耕大學社會責任的實踐,繼日前榮獲2020泰晤士世界大學影響力排名全國第3、私校第1,及天下USR大學公民調查中「環境永續」私校第1之後,近日更以USR深耕型計畫「青銀共創、樂齡樂活--台中市西屯區優質高齡支持系統之建立與協作」,榮獲《遠見雜誌》舉辦的2020年CSR企業社會責任獎中「生活共榮組」首獎,表現再度受到肯定。
教育部推動「大學社會責任實踐計畫」,其核心價值期使大學成為推動社會永續向前希望所在。而《遠見雜誌》為鼓舞更多社會實踐行動方案的落實,於2020年CSR企業社會責任獎中,首度增設「大學USR傑出方案」的評選,共有近百件大學USR傑出方案報名角逐。
而遠見雜誌這次分設「生活共榮」、「產業共創」、「生態共好」等3大主題,拔擢優秀典範供各界學習。頒獎典禮由發行人王力行、國家發展委員會主任委員陳美伶、遠見總編輯李建興、精營管理顧問董事長蔡適揚代表致詞,並說明最終2件首獎及6件楷模獎脫穎而出的原因,是以方案對社會貢獻度、價值、策略力及影響力評比。
東海校長王茂駿28日並接受遠見天下文化事業群創辦人高希均頒獎。他表示,感謝遠見雜誌舉辦如此有意義的評選活動,此舉會帶來正面的引導作用。大學的使命,除了探索新知、培育人才,也要貢獻社會;而東海在校務發展上特別看重4大永續,包括社會永續、經濟永續、文化永續及生態永續。
他說,在社會永續方面,東海的師生一直以來都積極的走進社區,投入社會關懷與社區服務,關心的議題包括銀髮族的樂齡樂活、兒少青的全人培力、環境品質與健康福祉等。很榮幸能獲得「生活共榮」組首獎的殊榮,也感謝東海USR團隊成員的齊心努力,發揮開創精神。
近年來,東海USR深耕型計畫在董事會全力支持與王茂駿帶領下,由USR計畫總主持人、副校長詹家昌負責執行,以「開放式養生村」為願景,發展具永續與推廣性的在地老化高齡服務支持系統,發掘高齡政策、社區高齡服務、跨世代共好共老及銀髮產業等議題,解決社區資源類型單一、服務面向缺乏變化、年輕世代缺乏對銀髮產業認識與互動等問題。
評審團對方案的評語為「6大構面串連產官學7大資源,突破類似計畫目標單一弊病、全面完整」,也是這次榮獲首獎的主要原因。
校方透露,為讓服務範圍更具彈性,詹家昌及團隊教師們還串連臺中榮總醫療資源及科技廠商技術指導,歷經1年多努力、成功建置功能齊備的青銀智慧行動車,並結合健促活動與相關設施,實際改善社區老人的健康。
此外,校方也結合聯合國永續發展目標(SDGs) ,回應國際社會主流關懷與評鑑趨勢,編製社會責任報告書、並利用SROI社會投資報酬率分析,建立USR的中長期效益評估與循環改進機制,將打造高齡友善社區,並與社區長者共同成功實踐「在地老化、健康老化」的長期目標。
對東海而言,USR計畫推動的永續發展為其終極首要目標。為達成該目標,未來將和「東海智慧轉型中心」執行長、亦是東海傑出校友黃齊元合作,成立社企平台,並將朝向「智慧化、資本化、國際化」邁進,廣泛鏈結企業、金融業與外國資源。