中彰投分署開辦銀髮族就業促進課程 防疫期間助蓄積職場競爭力

【大成報記者蕭宇廷/臺中報導】嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情衝擊國內就業市場，勞動部勞動力發展署中彰投分署特別針對銀髮者，在做好防疫措施下、開辦16場次就業促進課程；首場「盤點就業力職場再出發」將於4月21日在臺中就業中心開跑，鼓勵民眾防疫期間多多「練功」學習、蓄積職場競爭力。

中彰投分署分署長林淑媛表示，108年為銀髮者開設10場就業促進課程和3場職涯諮詢團體，總計631人次參加、獲得民眾熱烈回響。今年將開設16場就業促進課程、量能同步提升，一系列課程包括「求職準備」、「職涯規畫」、「職場適應」、「創業課程」、「面試技巧」等，鼓勵民眾防疫期間學習不中斷。

另外，中彰投分署因應疫情，課程現場將落實量體溫、酒精消毒、維持室內通風、室內距離1.5公尺等相關配套措施，讓民眾可以在安心、安全的環境下安穩學習。首場於臺中就業中心推出「盤點就業力 職場再出發」就業促進課程；第2場將於員林就業中心，以「發掘自我 開啟人生薪頁」為主題，現場搭配微型徵才，讓銀髮者可以在課堂上了解自身優勢找回自信外，也可立即參加面試，讓就業更有力。

56歲的楊大哥指出，透過職涯團體釐清自身職業興趣、人格特質，並彙整個人在職涯發展中的SWOT，應徵時更容易展現自己；目前他擔任廚師助理，已穩定就業5個月。而58歲的粘大姊受限過去就業經驗及對市場認識不足，透過參加就業促進課程和職涯諮詢團體深耕學習，協助自我了解並認識職場需求，使她面對職場挑戰更具信心；目前她從事保母職務已半年。中彰投分署開辦就業促進課程，也讓他（她）們找回精彩的人生下半場。

今年下半年針對銀髮者就業學習，尚有14場次(8場次就業促進課程、4場次職涯諮詢團體、2場次講座)，想進一步了解課程資訊，可上分署網站(https://tcnr.wda.gov.tw)或電洽各地就業中心。