臺南2家旅行服務業通報無薪假 勞工局持續積極協處 保障無薪假勞工權益

【大成報記者杜忠聰/臺南報導】受武漢肺炎疫情影響，國內相關產業營運已受影響及衝擊，臺南市轄目前通報「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時」(俗稱無薪假)為8家、518人，其中包含2家新增的旅行服務業，其餘為服裝及其配件批發業、機械製造等相關產業。
黃市長偉哲請勞工局持續關心了解轄內通報無薪假的事業單位，目前一家通報實施無薪假人數51人之製造業廠商表示，已有接獲訂單，故已恢復正常工時，勞工局業同步輔導其他事業單位，若減少工時每月已達16小時以上，便立刻鼓勵並協助申請勞動部「充電再出發訓練計畫」，對於減少正常工時參加訓練課程的勞工，得申請教育訓練津貼補助，補助金額比照每小時基本工資158元發給，補助訓練津貼時數提高為每月120小時(原為每月100小時)，參訓勞工最高可領到1萬8960元；事業辦理訓練課程，補助訓練費用上限也提高到新臺幣350萬元(原為190萬元)，轄內事業單位如有相關需求，亦可聯繫勞動部勞動力發展署雲嘉南分署，電話為(06)698-5945#1308，希冀藉此教育訓練優化企業體質，以做好未來再出發的準備。
另經本局協助，轄內已有一家事業單位申請勞動部「充電再出發訓練計畫」，每週五於單位內舉辦內部核心職能訓練課程，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署將會補助事業單位講師費用及相關之勞工訓練津貼，受惠勞工人數約為400人，預計每位勞工每月最高可獲約新臺幣5,056元之訓練津貼。
對於通報實施無薪假之事業單位，勞工局也將持續關注實施情形，以保障勞工相關之權益。