【大成報記者吉雄世╱高雄報導】高雄市政府為考量所屬機關學校進用約聘僱人員建立統一甄選機制及落實公平、公正、公開原則，首次委託勞工局訓練就業中心就行政類約聘僱職缺試辦甄選，經勞工局統計近期轄內各機關用人需求，此次有運動發展局、交通局、稅捐稽徵處、殯葬管理處、教育局、莊敬國小、民族國中、社會局、經濟發展局等9個機關學校，釋出11個職缺，其中高雄市政府教育局為辦理我國少子化對策計畫及幼托業務，釋出2個約僱職缺，提供34916元之待遇；經濟發展局為成立和發產業服務中心籌備處，亦釋出2個約僱職缺，提供34916元之待遇。
這次公開招考自108年8月22日起開始受理報名至108年8月30日截止(以郵戳為憑)，預計於108年9月21日假福誠高中聯合甄試，以口試為主，各類組口試委員亦採秘密遴聘候用，由專責單位抽取，以達考試的公平與公正。勞工局鼓勵有心至公部門為民服務的朋友，要把握機會參閱簡章，選擇最符合資格的職務類別報名。
另外勞工局亦提醒報考人務必詳閱簡章規定，在寄發報名表前請謹慎檢查各項應填欄位、應繳表件及親筆簽名有無缺漏，此外需特別留意：「高雄政府各機關學校現職人員不得報考現職機關職缺」(報名至應考前不得為報考機關之現職人員)、報名僅能「擇一職缺報名，千萬不要重複報考」等規定，以免因資格不符而錯失甄試機會。各報考人如對應考職缺要求之資格文件仍有疑義，可逕洽各用人機關，以確認應考資格詳細規定。