1111人力銀行：東森集團徵才逾600人 工讀生直逼44K 轉正職上看60K

1111人力銀行：東森集團徵才逾600人 工讀生直逼44K 轉正職上看60K

(中央社訊息服務20190801 18:03:37)東森集團徵才，霸氣給薪！東森購物108上半年度合併營收97.3億，YOY成長33%，營收創歷史新高。目前東森購物員工數2,400人，東森集團總員工數4,535人，東森購物人數佔比逾50%，2019年底東森集團員工數預計增至5,200人，將大幅度提昇近兩成。東森集團向＜＜1111產經新聞＞＞，至年底前將再徵才逾600人。為廣召優秀人才，東森集團執行策略長王令麟也霸氣喊出「工讀生44K!」前所未見的優渥待遇，希望用高薪吸引年輕優秀人才。

高薪條件：具專業、快速行動、打破常規

集團旗下工讀生時薪從一般的150元起，只要表現夠優秀，可大幅提高到時薪250元﹔甚至專業職能具有卓越表現、績效或是人才稀缺性高的，例如：資訊理工、資料科學、醫護藥學、美工設計、法律專才五大類，或符合東森集團重點發展領域，擁有技術證照者，或是學科成績頂尖、經歷多元廣泛，表現優異，尤其是面試時態度積極主動，符合東森集團「快速行動！打破常規！」企業文化者，都是優先招聘的對象，還能特別調整更高的起薪。

轉正職再發1個月薪資鼓勵

工讀期間表現傑出留任正職，還會立即發給一個月薪資表示鼓勵；轉任正職後滿1年，繼續留任還有每年固定調薪8%、一個月留任獎金等不同的加薪和激勵獎金方案。

「森學院」培育模組 培養實際執行能力

而進入東森集團後，將由集團人力資源部門提供完整的「森學院」培育模組，包括「一對一師徒制」讓工讀生快速上手，並安排「職能深耕課程」，讓工讀生在職也能學習到更多專業知識和技術，更能直接從做中學，安排工讀生參與會員經營、設計、行銷、資訊科技等專案實作，培養實際執行能力。

工讀生招募 清寒學子優先遴選

除了提供優良工作環境，也有絕佳的升遷管道，幸福企業東森集團召募優秀大學生，秉持關懷弱勢的經營理念，在工讀生召募方案中，特別針對清寒學子優先遴選，以減輕年輕人揹負學貸的壓力；在學期間即可加入工讀行列，只要表現優秀，就有機會獲得遠高於市場行情的時薪250元，月領44K不是夢，轉正職還能達到60K，再加上集團多元豐富的發展管道，要讓年輕人在東森集團擁有最佳的人生發展舞台。

更多求職動態請上1111產經新聞

訊息來源：1111人力銀行

本文含多媒體檔 (Multimedia files included)：

http://www.cna.com.tw/postwrite/Detail/258595.aspx