長榮罷工空姐從南崁走到總統府陳情。（圖／林昱嘉提供）
優傳媒記者溫建鈞／台北報導
帶領兩千位空姐罷工的長榮工會理事曲佳雲與林昱嘉，是如何從「乖乖牌」變成「罷工大將」，為何擁有25年資歷還要「拼得一身剮皇帝拉下馬」？ 若不是受到天大的委屈，有誰會跟投入青春歲月的公司對決？在罷工事件已經被各種勢力介入而失焦的現在，這些問題都在本刊獨家專訪兩名罷工大將的內容中，一一解構，還原事件原貌。
曲佳雲在長榮已經有25年資歷，當年長榮是沒有工會的，遇到覺得不公平的事，沒有人可以幫忙，曲佳雲個性比較不服輸，不公平的事會據理力爭，慢慢地越來越多空姐找上門，得到「曲姑姑」的綽號，她笑著說：「因為我是法學院畢業，個性也比較雞婆，而且在長榮看到太多不公平的事，就會想幫忙同事。」
熱心的曲佳雲在長榮被尊稱為「曲姑姑」。（圖／孫愛欣攝）
曾經有同事飛到美國東岸，因為肚子痛動手術，花了幾十萬台幣，公司要她自己付，最後雙方達成「分期付款」的協議，後來同事越想越不對勁，找上曲佳雲幫忙，曲佳雲建議她向桃園勞工局申訴，勞工局介入幫忙後，發現長榮該買的保險沒買，長榮航空就同意這筆錢不用還了。
2016年的華航罷工成功，給了她們一線希望，如果華航空姐爭取得到，長榮空姐應該也可以，一群中生代與新生代的學妹，積極想組工會爭取權益，找曲佳雲共襄盛舉，從此一頭栽進跟公司的角力戰。
林昱嘉在2010年進長榮航空，那一年就在上班途中出車禍，她為了公司的請假規定，就算腳上裹了石膏，還是由父母開車載去公司，一跛一跛走進辦公室請假，也讓她覺得長榮航空的規定不可思議：「公司有太多不公平的事，空服員只有挨打的份，像一些「個案處理」的情況，都不該只是「個案」，大家應該享有一樣的權益。」
林昱嘉因為自己的遭遇，看到長榮制度的不合理。（圖／孫愛欣攝）
林昱嘉是個「乖乖牌」，就算心中有不滿，也只敢溫柔地跟主管說：「我真的很不開心。」後來為了跟公司談判，才知道不強勢不行，個性開始轉變，罷工當天甚至在許多媒體面前，不客氣地跟長榮副總何慶生互嗆。
6月28日跟林寶水董事長見面完，因為公司給的方案不好，她們回到罷工棚被台下的姐妹砲轟，難道不會想到「付出值得嗎」？
林昱嘉平靜地說：「我可以理解姐妹們的心情，公司給的方案真的很爛，但是我應該以大局為重。」為了不讓罷工崩盤，她們繼續努力拿到新的協商結果，讓同事平安回到公司上班。
兩個人這樣投入罷工，家人會不會擔心？林昱嘉甜蜜地說：「我老公白天上班，晚上就來罷工棚支持我，媽媽跟婆婆會擔心我被打壓、影響升遷甚至被開除，我就說「頭都洗下去了」，來不及了。」她爽朗地笑著說，曲佳雲也開玩笑地說：「我們家人都是神經病，支持我們罷工。」
經過一場心力交瘁，飽受打擊的罷工，兩個人感想是什麼？才剛當選新任工會理事的她們樂觀地說：「不後悔，我們見到面還會討論哪裡沒做好？下次要做得更好！」