百特台灣連續兩年獲HR Asia Award 「2019台灣最佳企業雇主」肯定

百特台灣連續兩年獲HR Asia Award 「2019台灣最佳企業雇主」肯定

(中央社訊息服務20190709 15:59:41)以All Baxter Care(百特好發展、好健康、好文化)形塑與員工共好的企業文化，讓百特台灣再度獲得亞洲人力資源專業權威刊物 HR Asia 第二屆「亞洲最佳企業雇主獎 (Best Companies to Work For in Asia 2019)」殊榮。百特台灣在今年報名參賽的186家企業中脫穎而出，於員工健康心理指數、企業認同度與向心力獲高度肯定，肯定其打造優質職場環境的成果，超越產業其他企業。百特台灣地區總經理暨東南亞地區副總裁姚敏皎表示：「很榮幸連續兩年獲得肯定，這一個令人無限振奮的榮譽屬於台灣每一位實踐“拯救並延續生命“企業使命的百特員工，員工的熱忱與合作，成就了我們成為最佳雇主，我們將在創造無限成長與無限卓越的前提，持續致力尋求提供給優秀員工一個安全、包容性的工作環境和職涯發展機會，形塑積極共好的企業文化，落實企業永續發展！」

All Baxter Care以員工為中心，逐步實踐百特使命

百特深根台灣38年，為員工尋求一個安全、包容性的工作環境和職涯發展機會; 專注推動ABC(ACE/Bewell/Culture)百特好發展、好健康、好文化，從共好開始，由內而外推動企業永續發展。All Baxter Care活動意義包含：

A)百特好發展A.C.E.- 幫助員工依照個人需求規劃職涯，鼓勵良性的人才流動，全力培養員工發揮潛能。

B)百特好健康BeWell：基於三大概念:生理、心理和心靈健康，五大訴求:健康體魄、自信態度、 樂活生活、 協力合作和貢獻社會的精神。

C)百特好文化Culture- 『簡明』、『迅速』、『合作』與『勇氣』的文化轉型和公益文化，深植百特心。百特台灣員工在2018年貢獻志願者時間超過562小時，總共幫助了15個不同的慈善團體，全台灣加東南亞預估有860個家庭因為百特台灣的CSR活動受到幫助，預估全台有約570位學生及兒童受惠。

2019再度獲得殊榮HR Asia Award 台灣最佳企業雇主，不僅是對雇主和百特人的認可，也更堅定我們推動這份企業發起的力量。與員工共好，讓百特繼續創造企業永續影響力。

訊息來源：百特台灣

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