日本一名職場女性爆料，公司竟然要求旗下女員工若要懷孕，「必須按照班表」，若沒有在規定時間內懷孕，則必須「等到下一輪」。
日本職場女性被要求按照班表懷孕。示意圖/日劇＜14歲小媽媽＞劇照
《法新社》報導，一名35歲的日本女職員，生了第一個孩子後，兩年來她一直試著再懷第二胎，正當她好不容易成功懷孕後，公司老闆卻告訴她：「你已經有了一個小孩，為什麼不休息一下再懷第二個？」老闆更表示「依照排定班表，現在還沒輪到你懷孕」。
報導指出，這名女性不是日本職場中唯一的案例，先前就有一位丈夫分享妻子因為沒有照班表懷孕，而遭到老闆在職場上的霸凌。當老闆聽到妻子懷孕時，第一句話不是恭喜，而是劈頭大罵「你怎麼敢打破這個規定？」，事後他與妻子只好登門道歉，只因為他們想生小孩。
在日本民間企業裡，按照班表懷孕的規定並不少見，不少日本人也認同「如果你想生小孩，就離開職場；想待在公司的話就必須遵守、按照班表懷孕」。甚至許多女性在沒按班表懷孕時，會覺得是自己的錯，認為自己拖累公司，還要向公司裡的人一一道歉。
有人認為，這種規定是造成日本生育率低落的主因，然而在現實中，想懷孕的日本職場女性幾乎無法避免這個問題。
