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躁動中理出秩序─斗六就業中心輔導自閉青年樂當理貨員

大成報/ 2017.10.26 00:31



【大成報記者張立明/雲林縣報導】

阿星(化名)是個自閉症與注意力不足合併過動症共病的失業青年,找工作屢屢碰壁,經由社團法人雲林縣沐馨服務協會轉介到勞動部勞動力發展署雲嘉南分署斗六就業中心尋求協助。

接受斗六就業中心就服員黃錫錱在諮詢後發現,阿星掩藏不住躁動的表現,成為他最大的就業阻力;黃錫錱就服員考慮阿星能力可勝任的工作性質,先後推介過作業員、粗工等職缺給阿星,並由就服員陪同面試。但是,因阿星的躁動反應,以致多次均未能被雇主錄用。

為了降低雇主對進用身心障礙員工的顧慮,就服員協助阿星練習面試技巧,並運用勞動部「職場學習及再適應」計畫,提供獎勵補助津貼來提高雇主進用身心障礙者的意願,讓阿星在進入正式職場前能有3個月在雇主端實務工作的學習機會。

就在多方努力,阿星在就服員的鼓勵與陪伴下,終於順利錄取盛榮興業有限公司擔任包裝作業員。公司為了讓他熟悉作業,特別安排同事協助他慢慢上手,目前的阿星已穩定就業8個月,從初期的學習包裝作業員到現在理貨員、融入到慢慢熟悉工作流程,還有和同事間的相處也漸入佳境,樂在工作並在職場上展現自信。

斗六就業中心指出,身心障礙求職者相較於一般求職者面臨更多困難,為了協助他們順利就業,勞動部持續推動「職場學習及再適應計畫」,雇主若願意給予身心障礙者工作機會,身心障礙員工經由學習後,工作表現不會比一般人差,穩定性值得信任,讓他們在職場上穩定就業。(斗六就業中心提供)

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