台灣櫻花公司連鎖總部經理林家羽接受1111創業網訪問時表示，近年來櫻花全力推動、落實專業經理人經營及授權經營的體制，櫻花認為：『人才是一個企業強大最重要的關鍵』。所以，櫻花重視專業，強調絕對責任觀與團結合作，充分提供專業經理人發揮空間及實踐理想抱負的環境，並透過全體員工的專業經營，建立和展開櫻花的事業。
此外，台灣櫻花公司亦積極發展投資大陸市場，櫻花牌目前於中國大陸市場已躍升為三大品牌之一。該公司福利包括年終獎金、三節獎金、年度家庭日、員工提案獎金及在職進修補助等，每年母親節還會提供身為母親的員工一份特殊禮品。櫻花目前正在招募繪圖設計師、助理設計師、門市接待及家電百貨推廣業務等人員，期盼具競爭力的人才加入團隊。
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訊息來源：1111人力銀行