元培校友吳俊忠院長談如何培養學生在職場的競爭力

中央社/
9 年前
元培校友吳俊忠院長談如何培養學生在職場的競爭力

(中央社訊息服務20170412 17:02:18)元培醫事科技大學第五屆醫技系校友吳俊忠,目前是國立陽明大學生醫暨工程學院院長及講座教授,他以如何培養學生在職場的競爭力主講,並以醫技系畢業同學一定要參與國考,同時認為學校教學生在証照 課程不需要教太多,但要以跨領域課程因應未來大數據與人工智慧的來臨。

吳俊忠院長提出目前教學的許多問題,如醫技系考照率低,主要學校所教導太多了,著重記憶,缺少培養解決問題的技巧與態度、所教導程度不符、學生為被動而非主動學習、督導與回饋不足、反省與討論欠缺、每節課之間缺乏連貫等等,其實老師教導學生証照課程真的不需要太多,只要讓他們有概念及內容,而讓他們看書即可。同時在教導時能夠運用在生活化中,同學吸收較易。有更多時間多學習跨領域的課程。

吳院長提及科技進歩即以醫檢設備等都興傳統的不同,現在的新儀器等設備所能完成的檢驗等更精細。大數據與人工智慧的來臨,要培育學生前瞻能力、連結未來、在地與國際之創新構想。

吳院長並提到學院實體化,以現有學院都是虛擬化,以學院為核心教學單位,因應國家社會發展及達到學生跨域學習需求整合課程,避免課程分散與重疊。突破系所間之藩籬,以學院單位。統整調度師資,彈性調整。破除傳統教學方式,推動專業發展方案,讓學生依興趣性向有不同修課組合。

吳院長強調共同核心素養,讓學習變得有趣,以及提升跨領域的學習,如必修課程與必選課程都要列出,讓大家能夠在書報討論時學習到其他不同領域課程。創新構想也是教師要教導,讓學生在學校中即有創新構想參與比賽,未來到社會,即可以很容易接軌。

吳院長也提及溝通能力更重要,一定要讓同學能夠在所學中學好溝通能力,在社會才能夠有所發展。

吳院長告訴為人師長教學除了良心外,還要有勇氣,勿與世界脫節。告訴醫檢系同學國考一定要在考,第一次考不好,第二次再考,在學時即取得較易,畢業後停頓再考即更難考。

校長林志城表示,跨領域教學課程及學院實體化也是這幾年他一直強調的。

訊息來源:元培醫事科技大學

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