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一例一休輔導期延長 林全:現有法律先釋疑

中央廣播電台/劉玉秋 2017.03.17 00:00
勞基法「一例一休」衍生諸多爭議,甚至傳出有地方政府研議不實施,有立委建議輔導期屆滿後,應再延長6個月,讓中小企業多點彈性。對此,行政院長林全今天(17日)表示,輔導期不能沒有期限,他希望先就現有的法律釋疑,若輔導期屆滿後,疑慮仍未解決,將會再評估是否有必要延長。

勞基法「一例一休」上路後,各行各業皆傳出適應不良的後遺症,甚至有地方政府傳出研議不實施。民進黨立委黃國書17日在立法院會總質詢時表示,10人以下的小企業對「一例一休」可說叫苦連天,盼政府站在小企業的角度思考,讓法規多點彈性。黃國書建議經濟部應提出產業影響評估,並對中小企業提出必要協助,且各地方政府也還在磨和,6月輔導期到期後,政府應考慮應再延長6個月。

對此,行政院長林全答詢時表示,輔導期還是要有個期限,他認為應先利用現有法律解決問題,若真的不行,再蒐集其他行政措施進行考量,最後的結果才是面臨修法的問題。林全說:『(原音) (立委:6個月輔導期結束後都可以獲得解決嗎?)要看有沒有必要(立委:要去評估,目前我看是有必要)如果有問題還不能釐清,就要把時間延長,如果都釐清了,就沒必要做決定。(立委:如果到時候還有很多疑義,可不可以考慮延長?)當然我們會評估。』

林全並說,一個新的法有了很大的改變,難免會影響各行各業,但各行業面臨的問題百態,會請勞動部盡量做合理的評估。

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