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調查:一例一休 3成上班族薪資縮水逾1成

中央廣播電台/楊文君 2017.02.15 00:00
一例一休上路近2個月,人力銀行今天(15日)公布的調查發現,3成上班族已經因為公司控管加班、少賺加班費,導致實質薪資縮水,薪資平均降幅為11.3%,以住宿餐飲、批發零售等一般服務業從業人員影響最劇。

人力銀行指出,勞基法新制大幅拉高休息日、國定假日等加班費率與計算基期,部分企業為避免支付高額的加班費,遂取消節假日加班,或採變形工時,對於仰賴加班費增加收入的上班族,是一大衝擊。

調查也顯示,上班族最有感的是公司獎金福利縮水、調薪幅度縮水或不調薪;其次是不能加班,但公事一樣不減的變相加班。

值得注意的是,一例一休雖大幅增加勞工加班費計算,但只有35%上班族表示,公司有依新法規定給予加班費,另有34.1%不清楚,31%表示沒有加班費。對於新制訂定的「吹哨條款」,明訂雇主不可因勞工申訴,有解雇、降調、減薪等不利處分,於半數上班族持正面認同態度,但有4成4上班族表示「不敢申訴」。

此調查是針對求職會員,時間為1月24日至2月9日,有效樣本638份,在95%的信心水準下,誤差值為正負3.9%。

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