金士頓今天針對內部調查一事公開說明，表示目前對於亞太區業務及行銷部門正在進行商業道德及業務行銷手法的內部調查。
金士頓指出，這次調查特別針對數起有違商業道德的行為，包括員工從客戶或廠商之間透過特殊商業手法及安排而獲取不當的利益。
為維護當事人隱私，金士頓表示，無法詳細告知細節，但從目前調查的結果已經可以判定，公司會對涉案的員工採取適當的懲處行為。
金士頓同時指出，將針對亞太區業務及行銷團隊做出完整的重新編制、調整業務範圍，並導入制衡檢查的機制，同時重新檢視與商業夥伴（包括客戶與廠商）的合作模式與關係。
金士頓表示，這次組織改組秉持金士頓30年來一貫的企業精神，尊重、忠誠、公平與正直、保持彈性與適應力、重視員工與合作夥伴。
金士頓指出，要讓所有商業夥伴、所有業界朋友，所有客戶及社會大眾看到，金士頓對於不道德的行為絕不通融。
金士頓表示，會以這次事件做為整個集團的警惕，更加強內部的稽核控管機制，在全球每一個據點完善內控及強化企業精神；期盼藉此重新建立金士頓在業界的名聲，並重新打造一個符合企業核心價值的文化，以不愧對模範企業公民的形象。