對於興航表示將以「勞基法」規定處理員工資遣費,工會指出,由於復興航空屬於大量解雇員工,加上目前公司資產仍大於負債,因此根據「大量解雇勞工保護法」,公司在大量解雇時如果有能力,應該提出優於勞基法的資遣方案,多照顧這些發生2次空難後還留下來第一線的員工,而不是只給予最基本的資遣條件。
對於興航表示將以「勞基法」規定處理員工資遣費,工會指出,由於復興航空屬於大量解雇員工,加上目前公司資產仍大於負債,因此根據「大量解雇勞工保護法」,公司在大量解雇時如果有能力,應該提出優於勞基法的資遣方案,多照顧這些發生2次空難後還留下來第一線的員工,而不是只給予最基本的資遣條件。
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