瑪利媽媽清潔工作隊組長宋孝萱表示，清潔隊屬於庇護工場性質，由技輔員帶領外出工作，且採取集體行動，並非完全獨自作業，這和一般職場的要求不一樣，所以要從庇護工場轉進一般職場，往往因其間落差讓庇護員工無法適應，直接影響就職後的穩定性。
專營清潔勞務與器材租售的潔吸企業社3年前因為進用一名庇護工場轉介的身障員工，發現問題所在後，主動扮起「培訓站」角色，只要是清潔隊推薦的庇護員工，總是特別包容，提供邊做邊學機會，前後已有10多人因此站穩腳步，順利就業或直接被留用，28歲的青年阿銘是其中之一。
「擺對位置，就能激發他們的潛力！」潔吸企業社老闆李湘萍說，發現阿銘對機器維修有興趣，就把阿銘帶在身邊當徒弟，遇到吸塵器、洗地機或強力噴水槍故障，就讓阿銘跟著動手拆解維修而學得一手好工夫，讓阿銘重拾信心，還贏得夥伴一聲「洪師父」稱呼。
黃荷婷表示，政府輔導的庇護工場只是身心障礙者就業路的起點，回歸社會與職場才是最終目標，潔吸的樂意協助，有如中繼站，讓身障者在轉進職場前能做好準備，有助於日後的穩定就業，除衷心感謝潔吸企業社對身障者的支持外，也期待更多企業跟進，給身障者一個翻轉命運的機會。