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晶圓廠新進人員逾7成具碩士學歷

中央商情網/ 2016.08.28 00:00
(中央社記者張建中新竹2016年 8月28日電)隨著教育結構改變,晶圓代工廠新進人員有朝高學歷化發展,據新竹科學工業園區半導體廠人資主管透露,目前晶圓代工廠新進人員有超過7成具碩士以上學歷。

據國內兩大晶圓代工廠台積電與聯電年報資料顯示,兩公司員工學歷結構大不同;其中,台積電今年2月底共有4萬5306名員工,以碩士為最大宗,所占比例達39.4%,學士居次,占26.3%。

台積電博士比重有4.4%,其他高等教育學位占12.2%,高中(含以下)占17.7%。

聯電今年3月16日有1萬8458名員工;其中,以大專為大宗,所占比例達47.3%,碩士占28.2%,高中(含以下)占22.7%,博士比重約1.8%。

竹科半導體廠人資主管表示,儘管台積電與聯電員工學歷結構看似有些差異,不過,近年來晶圓代工廠新進人員都有70%至75%具碩士以上學歷,有朝高學歷化發展趨勢。

人資主管說,以工程師為例,除設備工程師仍會進用大專學歷人員,其他如製程工程師等則多會進用碩士以上學歷人員,僅少數是大專學歷人員。

主要是教育結構改變,單位主管認為大學學到半導體專業相當有限,在新進人員進用上已習慣選擇碩士以上學歷人員。

台積電表示,每個職類因要求不同,部分單位主管用人確實會要求碩士以上學歷,但並不是全面要求碩士以上學歷;研發替代役則因規定,須具備碩士以上學歷。

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