陸員工墜樓交通意外 鴻海助家屬配合調查

華爾街日報中文版今天報導，上週四18日早上，一名31歲的男性工人在結束iPhone裝配線的夜班工作之後，爬上富士康科技集團（Foxconn Technology Group）的L03廠房頂樓，跳樓自殺。他在這裡上班僅一個月時間。

對於上述消息，鴻海集團在18日已證實，公司鄭州一名男員工在18日上午被發現在大樓外墜樓。這名男員工於2016年7月21日到職。

鴻海集團表示深感悲痛，並立刻對家屬表達慰問。

鴻海指出，持續與富士康工會合作，提供家庭協助。鄭州當地的執法機關已經展開調查，將盡全力配合。

此外華爾街日報中文版也報導，19日另一名富士康員工與列車相撞而身亡。

對此鴻海集團確認，8月19日晚間，富士康鄭州科技園區一位女性員工因交通事故不幸去世，對此事件深表遺憾，並已配合該員家屬進行善後處理事宜。

鴻海指出，據初步瞭解，事發時，因當時鄭州天氣條件惡劣，導致員工租住地附近鐵路部分配套設施無法正常運轉，進而發生不幸，警方目前正在對事件具體原因展開進一步調查。

鴻海指出，十分重視並保障全球百萬同仁的福祉，集團致力推動「員工協助計畫」，有許多方案正在進行，其中包括與頂尖的人力資源專家、員工工會合作、收集員工與合作夥伴的意見，不斷提升環境品質，以確保符合員工需求、公司與客戶規範、以及國際產業標準，為同仁提供科技服務業內最好的工作環境。

對於加班，鴻海表示，所有加班，都是由員工自願申請。透過保障員工基本薪資達到產業內最高的水準。

鴻海指出，目標是讓員工選擇加班，來自於個人自由意志選擇，而非經濟需求，最重要的是，集團努力保障員工能在工作之外，擁有更多私人時間。