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時力挺華航罷工 打壓工會最高罰150萬元

中央商情網/ 2016.06.21 00:00
(中央社記者陳俊華台北2016年6月21日電)時代力量立法院黨團今天提出工會法部分條文修正草案,為了抑制雇主透過不當勞動行為打壓工會及工會幹部,因此比照就業服務法相關罰則,將罰鍰提高10倍,最高新台幣150萬元。

華航勞資雙方因為工時、休假等問題遲遲無法達成共識,空服員甚至發起罷工投票,引發社會關注。

時代力量立院黨團上午舉行記者會,時代力量執行黨主席黃國昌表示,過去一段時間伴隨華航罷工事件,讓大家看到雇主可以怎樣的對公會團結權的行使,進行不當干擾,甚至直接粗暴的企圖開除工會幹部,對於目前工會法制裁的實效性,「打上非常大的問號」。

黃國昌表示,從這次華航罷工事件中,工會幹部面臨被解僱的殘酷現實,清楚認識到工會法中針對不當勞動行為,若要有嚇阻力的話,現行新台幣3萬以上15萬以下的罰鍰,一定要予以改正。

黃國昌說,這次修法是參照就業服務法中,針對雇主對於員工因工會會員身分而歧視的裁罰,把雇主、代表雇主行使管理權的人,若違反工會法35條中各項不當勞動行為時,把罰鍰大幅提高到30萬以上150萬以下。

黃國昌表示,希望透過加重不當勞動行為的裁罰,抑止雇主透過不當勞動行為的方式,防礙工會團結權的行使。

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