回到頂端
|||

中租「部門自辦訓練」 獲美ATD人才獎

中央商情網/ 2016.05.30 00:00
(中央社記者江明晏台北2016年 5月30日電)全球百大企業競爭下,F-中租(5871)控股旗下中租迪和以「部門自辦訓練制度」脫穎而出,日前獲頒美國人才發展協會2015年人才發展國際大獎,是唯一獲獎的台灣企業。

美國人才發展協會(Association for Talent Development,ATD)是全球最大的組織人才發展協會團體,該協會以分享最佳實踐、幫助成員與其他人才發展專業人士創造一個更好的環境為使命,分別設置 Award和Citation兩大類極為獎項,表彰培訓與人才發展領域內的卓越成就。

其中,Award為該獎項最高榮譽,本次除了中租迪和是唯一的台灣企業獲獎之外,其他獲獎的華人企業是國家電網、騰訊、香港地鐵等集團和公司。

中租控股董事長陳鳳龍表示,多產業經營是中租的競爭優勢,業務同仁需具備多元產業專業知識,以提供客戶到位的金融服務。

中租自早期採取學長帶學弟的「師徒制」,2005年推出兼具業務與審查能力的「業審雙修制度」,2009年發展出「部門自辦訓練制度」,品質與成效在國內、外備受肯定。

繼「業審雙修制度」獲得ATD頒發的2013年人才發展國際大獎,本次以「部門自辦訓練制度」獲獎,代表中租多年來在人才培育的投入與付出,再度得到國際級的認證。

中租原本是採總公司統一辦理訓練活動,為及時因應快速變遷的經濟環境,中租在人才發展上提出創新做法,自2009年起推動「部門自辦訓練」,有系統將訓練活動的規劃和執行,授權給各部門安排各項不同產業領域課程。

此制度一是與總公司的訓練互補,二則為強化總公司的訓練,以累積及提升同仁的專業能力,並確保同仁學以致用、擁有正向的企業學習文化,進一步創造績效。

社群留言