將家庭照顧假改為有薪假? 工總反對
中央廣播電台/謝佳興
10 年前
針對立法院提案擬將家庭照顧假改為有薪假一事,全國工業總會今天(18日)發布新聞稿表達反對立場,並指當前經濟極端不景氣,若再將家庭照顧假改為有薪假,將提高企業法定勞動成本,同時也會導致企業轉單或外移,後續將帶來低薪、失業等負面影響。
工總表示,近年來勞動成本不斷提升,不但基本工資連續調漲,為實施周休二日縮短工時,雇主自今年開始每年已增加支出新台幣540億元。
工總也列舉各國做法,如南韓及美國的家庭照顧假皆不給薪;日本雖給薪40%,但這是由政府做全額補助;新加坡及香港則沒有家庭照顧假。工總認為,性別工作平等法不宜將家庭照顧假改為有薪假,若是為了照顧勞工,建議可比照日本做法,改為由政府全額補助,以維持企業競爭力。
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