針對每年1000萬元的陸軍航空601旅噪音防制回饋金，並未實質撥發到噪音防制區內的受害民眾，桃園市議員閻中傑15日在環保局業務質詢中，要求局長沈志修一定要和國防部達成協議，不但要增加回饋金額，最慢要在106年度編列預算，回饋周遭近萬戶的居民。
閻中傑也肯定環保局一改以往鄉鎮市時期自行任用清潔隊員的作法，採取公開招考，不但消除了紅包文化之說，更讓清潔隊員的素質提高不少。但是，新進隊員都是臨時人員且薪資偏低，只有晉升正式隊員待遇才能提高，既然考取清潔隊員，就應該給予正式職缺，希望環保局能確保這些考取的隊員們權益。
閻中傑指出，陸軍601航空旅已存在龍潭區好幾十年，帶給附近6個里近萬戶居民嚴重噪音危害，10年前由國防部編列每年1000萬元的噪音防制區回饋金，做為防制噪音之用。但是，噪音受周的是當地居民，回饋金卻進入龍潭區公所，只做為學校及公家單位裝設密閉式隔音窗，居民分毫預算都享用不到，失去了回饋金的意義。
閻中傑說，去年鄭文燦市長親市府一級局處首長在龍潭區舉行座談會，當地里長、居民提出回饋金問題，希望能撥補給當地主戶，實達到防制及回饋的意義。鄭文燦即席指示環保局與國防部協調，一定要把回饋金發放到受害的住戶，同時也要增加回饋的額度。
閻中傑詢問環保局長沈志修，一年過去了，但今年卻未見回饋金撥發給住戶，鄭市長的承諾是否會跳票？閻中傑也數度要求沈局長保證，回饋金能夠在106年度編列發放給防制區內的居民，同時也要爭取更多的回饋金，採取桃園機場回饋金的模式辦理。
沈志修答詢表示，國防部為中央單位協調上總覺得比較困難，將再透過桃園市的立委協助，希望能夠正式編列在106年度預算內發放，但在增加金額方面卻無法保證。
閻中傑也關心環保局新招考的清潔隊員權益，希望局能將考進的臨時清潔隊員儘速晉升為正式隊員，型於備取的人員也應告之何時何時可以到職上班，保障他們的權益。
沈局長表示，3到6月間會有臨時人員的晉升考試，通過後即為正式清潔隊員，薪資包含工作獎金約在4萬元左右。臨時人員晉升後，備取人員即可進行錄用，在6月左右約可再錄用150名人員。