放假經濟學 學者：避免民粹思維

台灣曾以多工時名列全球最勤奮，近年位居第三、四高，相對具高度競爭力的德國，則為各國工時最短。

環球經濟社社長林建山接受中央廣播電臺「兩岸ING」節目專訪時表示，德法工時皆不長，但因機械化和技術層次高。因此，具高效率和生產力，然而也因採日薪、時薪制，導致勞動力過剩和高失業率。因而法國前總統沙柯吉便將每週35工時調為最高48小時，就連俄羅斯總統蒲亭也訂定每週工時上限為56小時。

數據顯示，台灣全年休假天數達126天，佔全年天數三分之一。大陸部分城市今年則基於刺激消費，鼓勵週休二天半。

林建山指出，台灣和日本都採月薪制，且日本企業進用勞工多為終身僱用，但因工時逐年縮短，人力成本皆由資方吸收，造成80年代企業外移，並轉而改採派遣制，而台灣則在90年代出現和日本同樣的情況。

林建山觀察，年輕世代工作態度不如戰後嬰兒潮勤奮，一般無奉養父母的觀念，較注重滿足自我，所以不致於會出現「過勞死」，但憂心社會瀰漫這種過於民粹的思維，可能會扭曲休假和工時的觀念。

此外，林建山說，面對高齡化和少子化的社會，如合訂定合宜的工時也成為政府的另一嚴峻挑戰。