人事總處：人事總處人事調整均屬合法合理異動
中央社/
10 年前
(中央社訊息服務20160219 16:27:11)人事總處說明有關104年7月至105年2月外補達12人一事，強調人事的調遷均依法執行，而所謂外補人數過多一事，經查有3人降調係因地方政府選舉後調節與個人特殊原因之處理，1人因受懲處降調回總處任非主管職，6人係因職務歷練平調回總處，另2人陞遷，人事總處強調上開人員均屬合法合理異動。
另外界指稱派任科技部人事處副處長違反「行政院所屬各級人事機構人員設置管理要點」規定，人事行政總處表示，現任科技部人事處副處長林書賢擔任簡任第10職等至第11職等人事主管年資共計2年2個月，其任同職務列等專門委員層級職務年資亦達6年4個月，均符合上開設置管理要點第9點所定「行政院所屬人事機構薦任第9職等至簡任第10職等人事室主任以上人員遴用標準表」（以下簡稱遴用標準表）擔任人事處副處長之資格條件。
依遴用標準表規定，擬任簡任第11職等人事處副處長職務者，應具「現任或曾任人事機構簡任第10職等至第11職等處長、主任1年以上」或「現任或曾任人事機構簡任第10職等至第11職等專門委員等相當層級職務3年以上」之資格條件。人事總處強調，林員均符合上開任一款陞任人事處副處長之規定。
聯絡人：綜合規劃處科長陳隆欽
電話：（02）23979298轉218
訊息來源：行政院人事行政總處
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