銓敘部今天向考試院會報告102年到104年公務人員（含政務人員）兼具外國籍管控作業情形，銓敘部指出，依照公務人員任用法和國籍法規定，政務與常務人員都不能具有雙重國籍。
報告指出，近3年來有外國籍者共11人，其中2013年2人、2014年4人、2015年5人；依屬性區分政務人員2人、公務人員9人；依機關區分中央機關6人，地方機關5人。
銓敘部指出，擬任人員如兼具外國籍，應該就（到）職前放棄他國國籍並另行具結，於就（到）職日起1年內完成喪失外國國籍並取得證明文件，如果公務人員任用後發現任用時有外國國籍，應撤銷任用。
銓敘部指出，這列管的11人中，在規定期限內完成放棄外國國籍辦理銷管計8人，尚在列管中有2人，未在規定期限內放棄而被撤銷任用的有1人。
銓敘部資料顯示，辦理銷管的8人中有個名政務人員，均於去年、前年放棄外國籍；列管中的2人均於2015年7月到職，至遲應於2016年7月完成放棄外國籍並取得證明文件；在103年被撤銷任用的公務員服務於地方機關，兼具美國國籍，未於到職日1年內完成喪失國籍程序。
考試院秘書長李繼玄轉述，銓敘部長張哲琛在考試院會中說，中研院等學術機構、國立大學是否可以具備雙重國籍，涉及延攬國際人才，仍待研究，並與國籍法的主管機關內政部討論，包括有居留權能否任公務員、任期內被查到是否先停職等；銓敘部認為具外國籍者在未被發現前公務行為具備法定效力。