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專欄/不是取消福利,而是取消「自私」

蕃論戰/KSH/專欄 2015.11.03 00:00
「取消」市長柯P又取消一樁「福利」,柯P原擬將首長宿舍使用費從每月700元漲到1.5萬元,最後選擇漲6千元的折衷方案,並嘆氣說:「不是每個人都這麼安貧樂道。」 筆者倒認為柯P此政策,以及簡任12職等以上官員國外出差從商務艙改搭經濟艙、取消公務員2段以上交通費補助,是取消「自私」人性的「策略」之一,畢竟政府機關不是公益單位,但局處長亦不是「一般人」,待遇已比一般民眾高,高官若長期「養尊處優」,心態以自我為重,除了讓社會觀感不佳,更徒增民眾負擔,因此柯P共體時艱的想法,可謂聊勝於無。 39坪官員宿舍租6000,那合宜住宅何不比照?以落實居住正義。況且柯p最先提的價格已極為便宜,臺北市租屋多數不只1.5萬,老百姓22k尚須負擔生活費、房租、水電費,尤其現今的住屋政策,令人苦不堪言,待卸下房貸壓力,恐已垂垂老矣!北市研考會主委陳銘薰竟為了抗議柯P漲使用費而辭職,並說他的房貸每月有6至7萬,但試問他為何支付不起1.5萬房租?其邏輯頗為「奇特」,僅僅是為了1.5萬牽涉到自身利益即辭職,如此官員能成就什麼大事?欠缺體恤民眾的同理心。陳銘薰月薪有12萬已堪稱人生勝利组,但亦難免淪為屋奴,無怪乎!他為了房貸負擔而绑手綁腳,斤斤計較,瞻前顧後,情有可原也! 有政府出資的財團法人董事長、執行長,正是所謂「肥貓」職位。水利會、農會會長,每月都可以有20萬以上薪資。會找單位的朱雲鵬教授,更足堪成為陳銘薰的典範,故陳銘薰應另謀高就。不可否認,按照陳銘薰與一些首長的能力,去大學或私人企業任職足以獲得比公家機關更好的薪資與福利,但今天如陳銘薰既然在其位,即應安份守己謀其政,而不是想著自我享受與賺大錢。何況政務官一個月高達12萬薪水,如果有隨扈、司機、特支費,以及兼職、福利與其他,可有18-20萬收入。陳銘薰福利被削減,可以大張旗鼓的批評,馬大總統更直言:「年終少發,是因為老闆覺得賺太少。」但更多的勞工被減薪水、放無薪假,往往求助無門,馬英九、陳銘薰之流幾時伸出援手? 還記得被裁撤掉的高速公路收費員嗎?抗議未果,依舊「路有凍死骨」,遠望「朱門酒肉臭」,但臺灣現在的經濟來源,反而是需要「政府給的職缺」,如:約聘、外包人員,功能在於:「協助」美化失業率數字。北市府離職潮,柯P說:「該走的也差不多走了,有能力跑的也都跑光了。」古有胡雪巖的靠山山倒,靠人人倒的負面例子。改革最大的阻力,其一是既得利益者,陳銘薰即為典型「借屍還魂科舉制度」官本位的思維模式。憲法結構不改,任何改革都會有因為「自私」而產生的強大阻礙,難以成功。中國秦朝沒有科舉,也成就了唯一成功的改革。此後,華夏巫術文化體系科舉制度成型後,所有改革僅能失敗。 柯P慣於改革先改自家人,作法經常惹議,卻需要極大的勇氣與決心。英雄比氣長,只為自己私利設想之人,「打包」將成為最後或是「唯一」的功勞。少數的公務員,不做事情,擔心福利消失,申請退休,得到的替代率甚至比所得更多,何樂而不退呢?沒有國家在心中,只有個人利益,上行下效,陳銘薰只不過是冰山一角。

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