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提升女性勞動力 加強部分工時修法

中央商情網/ 2015.10.29 00:00
(中央社記者戴雅真台北29日電)勞動部今天表示,為了提升女性整體勞動力參與力,可從增加部分工時工作著眼,未來也將修法加強保障彈性工時及部分工時的勞動者權益。

行政院長毛治國今天聽取勞動部報告後表示,少子女化、高齡化造成勞動人口結構改變,尤其在明年之後,15歲到65歲的勞動人口每年約減少18萬。面對這樣的情形,解決方法要多管齊下,其中一項就是促進勞參率,而促進女性勞參率是焦點之一。

毛治國指出,中年女性再投入職場是要努力的重點,站在「青銀共創」的角度,未來仍有許多努力的空間。針對如何吸引女性再進入職場,則需要跨部會的努力。請勞動部研議與調整部分工時、彈性工時和勞動相關法令,讓女性有適當發展的空間。

勞動部次長陳益民在行政院會後記者會表示,現行勞動基準法設計較著重保障全時工作者權益,對部分工時還有設計不周延之處,將來會修專章處理,秉持彈性與安全兩大原則。

勞動部報告指出,台灣女性整體勞參率已從民國102年的50%逐年提高,若要達到在109年提高至53%的政策目標,預計需要再投入47.6萬女性勞動力。1041029

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