本次訪問團在美國芝加哥、矽谷等2個北美科技及服務業人才匯集之重鎮，各辦理1場企業與人才一對一媒合洽談會，同時前往舊金山UC Berkeley辦理校園徵才活動，與美國名校之臺籍留學生及外籍在校生進行座談，以增進海外人才對於國內產業發展及未來人才需求之瞭解。綜合辦理兩地三場攬才活動成果，共有295人到場、進行651人次洽談、估計促成123案進行後續媒合。若與去（103）年成果相較，各項皆成長，特別是估計約可促成媒合案件數成長9.8%。
本年度首度辦理海外人才來臺工作坊，透過專家介紹臺灣經商及工作環境，包括：「連繫臺灣，職涯和事業與臺灣共榮」、「與工研院共創新，創造更好的未來」、「臺灣創新的業態」、「臺灣新通過之創業家簽證」及「經濟部HiRecruit攬才服務及產業職缺」等。
攬才活動增加海外留學生及外籍人士對臺灣的瞭解，提升海外人才返國就業或創業意願。對有意願至臺灣發展的創業家及對有興趣至臺灣工作的海外人士（包括在國外的臺灣人與外籍人士），均推介登錄HiRecruit網站成為人才會員，以利媒合。未來將建置國家層級「Contact Taiwan」網路平台取代現有的HiRecruit網站。
本次參與攬才之單位共計33家(含委請代為徵才業者4家)，參團廠商包括國內重要的研究機構，如工業技術研究院及資訊工業策進會，另參團廠商包括台積電、台達電子、聯傑國際、聯發科技、友達光電、鈺創科技、台灣雪豹、円星科技、岱稜科技、安費諾亮泰、陸聯精密、中國信託、兆豐商銀及台新銀行等，提供職缺涵蓋的產業領域包括半導體、光電、電子電機、資通訊、綠色能源、精密機械、金融及法律服務等。所欲延攬的人才亦包括高階研發人員或具跨國經驗之管理人才，將有助於提高國內企業的創新研發能量，透過研發部門或營運事業的擴充，進而增聘國內員工，提高產值，對臺灣之經濟發展具有正面效益。
時值國內金融機構力拼轉型，拓展海外事業，本次攬才團首次有中國信託、兆豐及台新等3家銀行業者參團，欲延攬具備金融專長之海外儲備人才，以拓展亞洲區域市場。台新銀行代表表示，本次除了金融商學相關背景的人才外，也意外的吸引資訊、法律等多元人才來洽談，收穫頗豐。
經濟部未來將依據參團廠商及駐地社團、公協會代表反映之意見，作為未來建置Contact Taiwan新網站及辦理海外攬才活動之參考。