元培醫大光宇講堂邀請考試院考選部部長邱華君演講

(中央社訊息服務20151014 18:04:35)元培醫事科技大學光宇講堂邀請試院考選部部長邱華君演講，邱部長以卓越領袖人才內涵與視野，告訴同學卓越領袖是由平凡人中累積學職、膽識、見識等，且有五度高度、氣度、風度、深度、廣度，推己及人、成人之美及成功領導策略，成為卓越領袖人才。

邱部長演講以各種實例及快速度與同學們分享卓越領袖人才內涵與視野，他說人是組織的核心，有效溝通是強化各個核心聯結的橋樑。人生有三材，一、材、二才、三財。一材就是可一個可塑的木材，經雕塑成為人才，而後因人緣等成為金財。人要有人品、人緣及人格，人品即是一個人的品牌、人格做事要圓融，做人要方正，才能累積人緣，有了一定人脈金流即來就是你的財富。

邱部長強調，卓越領袖人才首先要力行領導自己也是自我管理，人才培育百分之九十靠努力學習，只有百分之十是天份，因此努力學習非常重要，努力學習即有選擇及機會。同時也要力行領導團隊也是向下管理，身為領袖要有目標清楚及方向明確。也要力行領導上司即是向上管理靠智慧等。並舉例南非剛過世的曼德拉及目前南韓總理朴景慧都有其領袖特質等。

他也提出卓越領袖人才的內涵有學識包括專業知識、知能、分析力及組織力。膽識有勇氣正義、果斷力、抗壓力及執行力。見識有宏觀視野、價值正確、先知先覺。卓越領袖人才的修為，內在修為激勵自我、保持修己。外在行為角色扮演、圓融關係。溝通協調工作四要、超越自己。人生態度倫理修養、人生三寶。卓越領袖人才的視野五度高度、氣度、風度、深度、廣度，推己及人、成人之美及成功領導策略。

邱部長最後以美國總統雷根在被子彈打到時還幽默安慰妻子是他來不及躲開才造成，即可了解他們的高度、氣度、風度、深度、廣度五度的不一樣才造就他們的風格。

訊息來源：元培醫事科技大學

本文含多媒體檔 (Multimedia files included)：

http://www.cna.com.tw/postwrite/Detail/180257.aspx