為讓桃竹苗轄區各工會團體能進一步了解不同領域的職業訓練概況，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署邀集近40位工會幹部成員，參訪賈桃樂學習主題館及薪石窯，針對工會幹部所提審查開辦課程規則與學員管理問題，據桃竹苗分署長丁玉珍回應指出，從104年起已設立申覆制度，讓未開班成功的單位提出意見，學員部分則將於明年起在契約書中加註規範，加強維護學員與辦訓單位的權利與義務。
勞動部勞動力發展署桃竹苗分署104年「提升勞工自主學習計畫」工會團體意見交流及分享活動，邀請到中華民國全國職業總工會、中華民國網路購物服務人員職業工會全國聯合會、全國勞工聯合總工會、苗栗縣產業總工會、苗栗縣總工會、苗栗縣職業總工會、新竹縣芳療整體保養職業工會、新竹縣總工會、新竹縣產業總工會、桃園市中餐服務人員職業工會、桃園市美容美髮用品器材製造裝修職業工會等近40位工會幹部成員應邀參與，勞動力發展署訓練發展組副組長陳世昌、桃竹苗分署長丁玉珍、桃竹苗分署訓練推廣科長胡伯堯等與幹部們座談。
分署長丁玉珍表示，桃竹苗分署一直以來都相當重視與工會團體間的對話，期盼透過此次的經驗交流，能夠強化雙方的溝通協調，並針對產業不同的面向與需求開設多元化的職訓課程，讓失業民眾就業無礙，也讓產業發展更順暢。工會幹部們於會中踴躍發言，意見也獲得發展署與分署的正面回應，隨後工會幹部代表走訪「賈桃樂學習主題館」各項設施，對於這座全國首創強調全民全齡職涯諮詢的主題館內各項設施，留下深刻印象。
結束「賈桃樂學習主題館」行程後，下午一行人來到桃竹苗分署「明師高徒計畫」位於新竹水利路的訓練單位「薪石窯」(連獲兩屆新竹市十大伴手禮)，老闆戴慧欣也特別解說「薪石窯」的成立由來，以及如何將餐飲結合觀光休閒體驗的心得分享給工會團體成員了解，現場也特別安排工會成員實地製作手工窯烤pizza，讓各工會團體成員直呼真是新鮮又有趣的體驗。